О роли:
Мы ищем сильного Product Lead, который возьмёт на себя стратегию направления, ответственность за медийную выручку и P&L, а также будет управлять командой и развивать рекламную платформу продуктовым подходом.
Чем предстоит заниматься:
- Владеть юнитом и P&L. Отвечать за медийную выручку направления, управлять экономикой юнита, балансировать между ростом дохода и влиянием на пользовательский опыт и основные метрики продукта;
- Управлять командой. В прямом подчинении — продакт и специалист по закупке/оптимизации рекламы (AdOps); с перспективой роста команды при защите инвесткейса;
- Управлять продуктом и бэклогом. Приоритизировать задачи, следить за метриками discovery и delivery, контролировать time to market, оценивать value относительно затрачиваемых ресурсов;
- Развивать рекламную платформу. Растить операционно охватную (CPM) и performance (CPC) рекламу, балансируя ёмкость размещений, CTR и их распроданность; искать точки повышения конверсии без каннибализации выручки основного продукта;
- Развивать спецпроекты. Упаковывать и защищать направление спецпроектов и временных кампаний для крупных клиентов — с потенциалом кратного роста выручки на сотрудника; сейчас это точка роста, требующая структуры и снятия технических блокеров;
- Формировать стратегию роста. Пересобрать стратегию направления на будущий год: провести ревью as-is, пойти от аудитории и её ценности, синхронизировать видение со стейкхолдерами и заложить балансирующие пользовательские метрики;
- Вести полный цикл discovery. Проводить custdev, работать с аналитикой и дизайном, тестировать гипотезы и доводить их до масштабирования.
Мы ожидаем:
- Опыт в рекламном продукте или продуктовом маркетинге от 5 лет, включая стратегическую работу (не только операционное ведение продукта);
- Опыт people-менеджмента: рост и развитие продактов;
- Уверенное понимание рекламного рынка и ключевых метрик: CTR, CPM, CPC, баланс ёмкости и распроданности размещений;
- Опыт управления P&L и работы с рисками, связанными с выручкой;
- Опыт проведения и интерпретации A/B-тестов;
- Умение работать с кросс-функциональными командами: разработка, аналитика, дизайн, маркетинг, исследования;
- Опыт построения или пересборки продуктовой стратегии, а не только исполнения готовой;
- Опыт управления продуктом на всех этапах — от гипотезы до масштабирования.
Что мы предлагаем:
- Удаленную работу с возможностью приходить в офис в Москве, Санкт-Петербурге и Новосибирске. В офисе – кухни, оборудованные всем необходимым, а также снеки, фрукты, кофе и чай, бесплатная авто и вело парковки. Тихие комнаты, где можно сосредоточиться над задачей или просто отдохнуть в тишине, массажное кресло и массажный шлем, «мягкая зона» с PlayStation;
- Большие возможности для роста и развития: в первые месяцы у каждого сотрудника есть ментор, после появляется личный план развития и возможность прокачивать soft/hard skills на практике, обучении, конференциях;
- ДМС с первого рабочего дня (со стоматологией, госпитализацией, страховкой выезжающего за пределы нашей страны);
- 5 day off в год, помимо основного отпуска;
- Кафетерий льгот: у каждого сотрудника есть денежный депозит 25 000 рублей — можешь оплатить им абонемент в фитнес, обучение, развлечения, консультации психолога и других специалистов, купить вещи или подарки для себя и своей семьи;
- Доплата за 10 дней больничного: Циан компенсирует 10 рабочих дней больничного в год после прохождения испытательного срока. Если ты проведёшь на официальном больничном две недели, ты не потеряешь в доходе, оклад за месяц будет выплачен полностью.
