Ты чувствуешь драйв от поиска и привлечения лучших специалистов? Хочешь влиять на развитие крупной международной компании и строить сильную команду? Тогда тебе к нам! Мы ищем Руководителя отдела подбора офисного персонала, который не только любит рекрутмент, но и готов делиться экспертизой, внедрять современные инструменты и вести команду к успеху
Чем предстоит заниматься:
- Управлять командой рекрутеров (6 человек): наставничество, развитие, мотивация
- Организовывать и контролировать полный цикл подбора офисного персонала по России, Казахстану и Беларуси
- Закрывать самостоятельно ключевые и сложные вакансии
- Внедрять современные инструменты и автоматизировать процессы подбора
- Анализировать эффективность, оптимизировать процессы, работать с HR-метриками
- Взаимодействовать с внутренними заказчиками, участвовать в развитии HR-бренда компании
Мы ждем, что вы:
- Обладаете опытом управления подбором офисного персонала в роли руководителя или ведущего менеджера
- Владеете глубоким пониманием современных методов и инструментов поиска персонала
- Обладаете навыками внедрения автоматизации и оптимизации HR-процессов
- Умеете работать с аналитикой, строить отчеты и принимать решения на основе данных
- У вас развитые коммуникативные и лидерские качества, ориентация на результат
- Готовы работать в динамичной среде и брать ответственность за результат команды
Условия и преимущества:
- Достойный уровень дохода (обсуждается индивидуально исходя из вашего опыта и амбиций)
- График: 5/2
- Оформление по ТК РФ с первого дня, полностью «белая» заработная плата, полный соцпакет
- ДМС со стоматологией (включая льготные условия для близких)
- Скидки на услуги СДЭК для сотрудников
- Корпоративное обучение, участие в профильных конференциях и митапах
- Реальная возможность влиять на кадровую стратегию компании