Привет! Мы — кадровое агентство нового формата, ориентированное на интересы соискателей и качество взаимодействия с работодателями.
Сейчас мы активно развиваемся и усиливаем команду, поэтому ищем HR-менеджера, который любит подбор, умеет работать на результат и хочет расти вместе с проектом.
Что нужно будет делать
— Полный цикл подбора: от составление профиля должности до выхода кандидата на работу
— Активный сорсинг кандидатов (не только работа по откликам)
— Проведение собеседований
— Сопровождение кандидата, сбор обратной связи через 1-7-30 дней после выхода на работу
Мы ищем человека, который
✔ Имеет опыт работы HR-менеджером / рекрутером от 1–3 лет;
✔ Имеет опыт подбора разных специалистов (от линейного персонала до руководителей);
✔ Понимает воронки найма и HR-метрик;
✔ Коммуникабельный, умеет «продавать» компанию кандидатам;
✔ Работает не только по откликам, умеет находить людей холодным поиском
✔ Работает быстро и доводит задачи до конца
✔ Нацелен на результат — закрытые позиции
Что мы предлагаем
— Проектную работу, с возможностью перехода в штат
— Удалённый формат
— Оплата за закрытые вакансии
— Свободу в выборе инструментов поиска
— Дружную команду
— Быстрые решения без бюрократии
📩 Если ты умеешь находить сильных людей и быстро закрывать вакансии, напиши нам пару слов о своём опыте и кейсах.
