Обязанности:
Ключевые навыки и знания
1. Продуктовые исследования: интервью, опросы, анализ качественных и количественных данных.
2. Методическое проектирование: результаты обучения, программа, практика, мотивация и обратная связь.
3. Оценка обучения: диагностика, тесты, критерии, пороги и уровни сложности.
4. LMS и инструменты онлайн-обучения: публикация, настройки, проверка курса и базовая аналитика.
5. Создание контента: сценарии, редактура, ТЗ экспертам и продакшену.
6. Организация работы: приоритеты, сроки, координация исполнителей и документация.
Требования к кандидату
1. Опыт самостоятельной разработки и выпуска онлайн-курса или программы.
2. Опыт проведения CustDev и принятия решений по его результатам.
3. Практический опыт создания заданий, выкладки и проверки курса в LMS.
4. Портфолио с личным вкладом: программа, материалы, задания и выпущенный продукт.
Профиль человека
Автономно принимает решения и обосновывает их. Видит продукт целиком, предлагает улучшения, гибко реагирует на новые данные, держит сроки и качество. Отличает реальный результат обучения от формального прохождения курса.
Будет преимуществом
Опыт обучения взрослых, когнитивных тренировок, адаптивных заданий и образовательных ботов.
Уникальная атмосфера в команде: разнообразие поколений и культур, способствующее созданию вдохновляющей рабочей среды
Инвестиции в ваше будущее: повышение компетенций и внедрение лучших мировых практик для вашего профессионального роста
Возможность посещения бизнес-мероприятий: участие в мероприятиях, способствующих расширению профессиональных связей и знаний
Корпоративные фитнес-услуги: на площадке корпорации доступны фитнес-залы, залы для занятий йогой, SPA-центры и массажные кабинеты с персональной скидкой для сотрудников
Поддержка на этапе адаптации: вас будет сопровождать наставник и руководитель, которые помогут вам бережно интегрироваться в коллектив.
Будьте осторожны: если работодатель просит войти через Google, iCloud или Госуслуги, прислать код или пароль, запустить ПО или перевести деньги — это мошенники.