Руководитель отдела управления проектами

Ищем опытного лидера, готового выстроить эффективную систему управления проектами и привести команду к стабильно высоким результатам по срокам и качеству.

Чем предстоит заниматься:

• Организация и контроль работы отдела управления проектами: постановка целей, распределение задач, контроль исполнения, развитие команды.

• Управление портфелем проектов клиентских подключений: контроль качества и соблюдения сроков реализации на всех этапах.

• Pre-sale поддержка: участие в техническом и коммерческом pre-sale, проработка решений и защита предложений перед заказчиками.

• Переговоры с ключевыми клиентами: представление интересов компании, участие в согласовании технических решений и условий сотрудничества.

• Подготовка и согласование проектной документации: от концептуальных решений до полного комплекта документов по проектам.

• Ведение проектных планов, сроков, ресурсов и рисков: формирование и актуализация графиков, управление изменениями, минимизация отклонений.

• Координация межфункционального взаимодействия: обеспечение эффективной связки между техническими, коммерческими и сервисными подразделениями.

• Расчет технико-экономических обоснований (ТЭО): оценка стоимости, ресурсов, сроков окупаемости и эффективности проектных решений.

• Подбор, адаптация и обучение сотрудников отдела: формирование сильной команды, развитие компетенций, контроль результативности.

Что мы ожидаем от кандидата:

• Опыт управления проектами в телекоммуникационной или IT-сфере не менее 5 лет.

• Понимание принципов построения сетей связи и телекоммуникационного оборудования.

• Опыт технического и/или коммерческого pre-sale: участие в подготовке решений, расчетах, презентациях и переговорах с заказчиками.

• Уверенные навыки управления командой: от постановки задач до мотивации и оценки эффективности.

• Опыт ведения переговоров и защиты проектных решений перед внешними и внутренними заказчиками.

• Владение практиками подготовки и согласования проектной документации.

• Компетенции в управлении рисками и ресурсами: планирование, оценка, оптимизация.

• Лидерские качества, аналитическое мышление, высокая стрессоустойчивость.

• Уверенное владение инструментами: MS Office, Jira, Confluence, CRM-системы.

• Высшее техническое образование.

Что мы предлагаем:

• Доход и мотивация: заработная плата: оклад + полугодовая премия + годовая премия.

• Официальное оформление и соцпакет: трудоустройство по ТК РФ с первого рабочего дня. ДМС (включая стоматологию). Оплата корпоративной сотовой связи.

• Режим работы и локация: гибридный формат работы (м. Марксистская). График: понедельник–четверг с 09:00 до 18:00, пятница с 09:00 до 16:45.

• Техническое оснащение: предоставление техники для работы (ноутбук).

• Обучение и развитие: доступ к корпоративному университету МТС. Участие в конференциях, курсы повышения квалификации.

• Карьерный рост: реальные перспективы: каждый год 37% наших сотрудников вырастают внутри компании.