Менеджер по персоналу

Мы предлагаем:

• Официальное оформление.
• Своевременную выплату заработной платы дважды в месяц.
• График работы 5/2.
• Корпоративные поздравления сотрудников и детей сотрудников.
• Материальную помощь в сложных жизненных ситуациях.

Основные задачи:

• Проработка заявок на подбор персонала с лицами принимающими решения.
• Размещение вакансий.
• Активный подбор персонала, включая массовые позиции.
• Участие в оценке персонала после адаптационного периода.
• Ведение отчетности по подбору персонала.
• Участие в проектах HR службы.

Наши ожидания от кандидатов:

• Желание развиваться в HR сфере.