Siberia Group — объединяет ресторан и сеть премиальных банных комплексов.
Мы растём, структура усложняется, и нам нужен операционный директор, который построит систему, где бизнес работает предсказуемо и масштабируется — без пропорционального раздувания штата.
Чем предстоит заниматься:
- Оргструктура и управляющая компания. Спроектировать холдинговую структуру, где УК выполняет роль бэк-офиса: функции подразделений, связки с юнитами, регламенты взаимодействия. Модель должна выдерживать 10, 20 и более объектов.
- Команда. Участие в найме руководителей юнитов и функциональных директоров, онбординг, постановка целей и KPI, оценка эффективности, кадровые решения.
- Задачи и проекты. Фиксация проектов и новых направлений, ведение каждого до результата. Управление приоритетами, сроками, контроль исполнения. Задачи фаундера должны доходить до закрытия.
- Системы, автоматизация, ИИ. Описание и систематизация процессов, автоматизация на базе 1С, iiko, CRM и смежных систем. Внедрение ИИ для проверки данных и снижения ручного труда.
- Отчётность и акционеры. Проверка отчётности финансового, коммерческого и других блоков, сбор регулярной отчётности руководителей, консолидированная отчётность для акционеров, ответы на их вопросы.
Кого ищем:
- Наличие опыта работы от 5 лет на позиции операционного директора, или руководителя УК.
- Наличие опыта работы в сетевых ресторанах, фитнесе, wellness, спа-отелях или загородных комплексах премиум сегмента.
- Есть практический опыт в построении сетевых и холдинговых структур с УК в роли бэк-офиса — с нуля.
- Работали в компании с сетью от 5 объектов и участвовали в её росте.
- Строили оргструктуры: функции, зоны ответственности, регламенты.
- Участвовали в найме, онбординге и оценке руководителей высшего и среднего звена.
- Внедряли системы управления задачами, показателями и процессами.
- Есть практический опыт в автоматизации процессов: 1С, iiko или аналоги, CRM, BI-отчётность.
- Наличие практического опыта применения ИИ-инструментов в управлении и работе с данными.
Что предлагаем:
- Прямую работу с фаундером и CEO — без промежуточных уровней.
- Построение операционной системы холдинга с нуля и высокую степень влияния на решения.
- Растущий бизнес в премиальном сегменте с планами масштабирования сети.
- Готовый коммерческий блок, финансовую функцию и HR — есть на что опереться.
- Свободу в выборе инструментов автоматизации и внедрении ИИ.
- Оформление по ТК РФ, полностью белая зарплата. Доход обсуждаем по итогам собеседования.
- График 5/2, офис.
