Контент мейкер

Пик Влияйте на будущее городов в команде ПИК О нас

Эксперты ПИК — это не только строители, а ещё и маркетологи, архитекторы, дизайнеры, аналитики, которые задают тренды и внедряют инновации на рынке жилья.

Мы делаем города удобными и комфортными для жизни, а их жителей — счастливыми.

Принципы, по которым мы работаем:

• Задаём тренды для всей отрасли

• Любим всех наших клиентов одинаково

• Окружаем себя сильными личностями

• Развиваемся и делимся знаниями с другими

• Избегаем бюррократии и излишней иерархии

Проекты нашей команды говорят сами за себя

Проект
«Большая Академическая, 85»

Школа с историей
в Лермонтовском, 54

Пешеходный бульвар
в Матвеевском кластере

Креативно-производственный кластер Густав

Локал плей
на площади Блюхера

Жилой квартал
«Яуза Парк»

Спорт-хаб
в Саларьево парке

Чем предстоит заниматься

1. Корпоративный канал

— Полный цикл создания видеороликов: идея, сценарий, съемка, монтаж и публикация;
— Поиск тем и инфоповодов для контента;
— Подготовка постов: концепция, текст, референсы оформления;
— Коммуникация с коллегами для получения фактуры;
— Ведение канала и анализ статистики;
— Привлечение новых сотрудников в канал.

2. Другие внутренние коммуникации
— Подготовка постов для корпоративного портала (как правило, адаптация материалов из корпоративного канала);
— Подготовка общих рассылок для сотрудников.

3. Фото- и видеосъемка
— Периодическая репортажная фото- и видеосъемка мероприятий и событий компании;

Что нам важно в кандидате:
Обязательно наличие портфолио:
— примеры смонтированных видео / рилс
— примеры текстов / постов / статей
— примеры фото- и видеосъемки

Будет плюсом:
— опыт работы с контентом в корпоративной среде
— понимание базовой аналитики контента

О команде:
Мы отвечаем за внутренние коммуникации компании:

— формируем tone of voice и подход к коммуникациям
— выступаем единым центром, через который сотрудники получают важную информацию
— занимаемся внутренним коммуникационным пиаром и нематериальной мотивацией
— организуем корпоративные события
— проводим внутренние опросы и исследования

Условия:

• Гибридный формат. Посещение офиса — по необходимости, как правило, не чаще одного раза в неделю.
• Официальное трудоустройство по ТК РФ: Мы гарантируем официальное трудоустройство с соблюдением всех норм законодательства;
• Предоставляется современная корпоративная техника, доступ к необходимым ресурсам;
• Расширенная программа страхования для сотрудников;
• Скидки и бонусы от партнеров: спорт, обучение, сервисы ПИК, Skyeng, Яндекс.Практикум, путешествия;
• Комфорт и вдохновение в коллективе — дружелюбная и профессиональная команда, где ценят инициативу, поддерживают амбиции и развивают таланты;

Готовы строить
будущее вместе?