Развитие нового направления Аэрофлота: пакеты «Авиабилет + Отель», полный цикл путешествия.
Мы запускаем сервис, который объединит авиабилеты, отели, трансферы и пакетные туры в одном пути клиента. Это стратегическое горизонтальное направление.
Если вам интересно создавать продукты с нуля на стыке услуг вокруг путешествий, электронной коммерции и сложных интеграций — это ваша роль.
Ваша ключевая задача:
Создать OTA-продукт (отели, пакеты, сопутствующие услуги), вывести его на рынок и управлять развитием — от первых интеграций до целевых показателей по выручке и конверсии.
Обязанности:
- Разрабатывать стратегию развития OTA-продукта в соответствии с целями подразделения
- Формировать и поддерживать актуальную продуктовую дорожную карту на основе аналитики поведения пользователей и рыночных трендов
- Управлять полным жизненным циклом продукта: от идеи и интеграции с поставщиками до релиза, тестирования и оценки результатов
- Вести и работать с приоритетами продуктового бэклога
- Формулировать, согласовывать и контролировать реализацию требований к функциональности и пользовательскому опыту (UX/UI OTA-канала)
- Управлять интеграциями с внешними поставщиками (отели, трансферы, страховки), контролировать качество их работы
- Проводить аудиты (UX), A/Б-тесты, анализировать результаты релизов и метрики
- Определять направления улучшений интерфейса и карты пути клиента
- Повышать удовлетворённость пользователей и долю повторных бронирований
- Определять критерии готовности и приёмки, контролировать релизы и тестирование
- Представлять результаты и КПЭ канала, готовить аналитические и финансовые отчёты
- Согласовывать приоритеты со смежными подразделениями и внешними партнёрами
И всё это в роли менеджера по продукту и ключевого заказчика со стороны бизнеса.
Цели:
- Запуск минимально жизнеспособного OTA-продукта (пакеты «билет+отель») в заданные сроки
- Выход на целевые показатели юнит-экономики
- Рост выручки за счёт кросс-продаж отелей и дополнительных услуг
- Рост конверсии в покупку пакетов и удержания клиентов
Почему роль важна:
- Это создание нового бизнеса внутри крупнейшего авиабренда
- Вы будете формировать рынок с нуля
- Результат напрямую влияет на дополнительную выручку и лояльность миллионов клиентов
Мы будем рады вам, если вы:
- Имеете высшее образование
- Работали со стороны бизнеса и понимаете, как цифровой продукт влияет на прибыль
- Вам близок подход: «делаем то, что даёт эффект — быстро, прозрачно и осмысленно»
- Имеете опыт работы в продукте (Product Manager) от 3 лет
- Понимаете рынок путешествий и услуг (опыт в OTA / агрегаторах / маркетплейсах)
- Работали с интеграциями: внешние программный интерфейсы приложений (API), поставщики, партнёры — важно общее понимание, как это устроено
- Умеете работать с данными: читаете базовую аналитику (конверсии, воронки), строите простые отчёты, знаете, что такое A/Б-тест.
- Имеете опыт управления полным жизненным циклом продукта: от гипотезы до релиза и пост-релиза
- Умеете приоритизировать задачи и управлять бэклогом
- Понимаете основные финансовые показатели продукта (выручка, маржинальность, конверсия)
- Готовы разбираться в технических нюансах (микросервисы, программный интерфейс приложений (API), кеширование — на уровне «понимаю, о чём говорят разработчики, могу уточнить, не боюсь спросить»)
Будет плюсом:
- Опыт запуска нового продукта с нуля
- Знакомство с динамическим ценообразованием
- Понимание требований 152-ФЗ и международный стандарт безопасности данных платёжных карт
Условия:
- Льготные авиабилеты работникам и членам их семей (скидки от 50% до 90%)
- Работа в офисе по адресу Арбат 1, возможен гибрид после испытательного срока
- Ежегодный оплачиваемый отпуск + дополнительный оплачиваемый отпуск (всего 42 дня)
- Дополнительные социальные выплаты
- Медицинское обслуживание (собственный медицинский центр)
- Программа добровольного медицинского страхования (ДМС со стоматологией)
- Санаторно-курортное лечение
- Детский отдых и компенсация оплаты детских дошкольных учреждений
- Программы корпоративного спорта
- Корпоративные тарифы от оператора сотовой связи
- Негосударственное пенсионное обеспечение
