Обязанности: - обеспечение работы и актуальности решений на базе технологической платформы 1С;
- решение инцидентов пользователей;
- мониторинг справочников;
- разграничение прав доступа;
- настройка процессов;
- обучение работников;
- разработка, сопровождение и обновление конфигураций на платформе 1 С: Предприятие
- проведение код-ревью в разработанном ранее функционале, исправление и контроль критических ошибок;
- оптимизация;
- написание технической документации на реализованные решения
Требования: - исполнительность, ответственность;
- уверенное владение средой 1С:Предприятие 8.3;
- знание языка запросов, системы компоновки данных и библиотеки стандартных подсистем;
- опыт настройки обменов данными (конвертация данных, HTTP/WEB-сервисы, XML, JSON, SOAP);
- разработка и модификация отчётов, обработок, печатных форм (как на обычных, так и на управляемых формах);
- владение принципами REST API;
- понимание работы таких конфигураций - "1С:Бухгалтерия" (Моя бухгалтерия 8 Хьюман Систем), "1С:Документооборот", "1С:Зарплата и управление персоналом", "Управление финансами для 1С:8."
- сопровождение (Бухгалтерия ДО, ЗУП, УФ) на платформе 8.3
- желание учиться, разбираться и повышать знания в области программирования в 1С
Мы заботимся о наших сотрудниках и создаем условия, в которых хочется работать и развиваться! Мы предлагаем:
- Работу в динамично развивающейся компании с сильной командой и современными технологиями (65 лет на рынке!).
- Комфортные условия для работы и современный офис рядом с метро (м. Пролетарская). График работы: 5/2, понедельник-четверг с 8.30 до 17.30, пятница с 08.30 до 16.30. Обеденный перерыв: 12.30-13.18. Суббота и воскресение - выходные.
Время начала и окончания работы допускается со смещением в 30 минут. - Конкурентную и своевременную заработную плату.
- Официальное оформление по ТК РБ и социальные гарантии.
- Основной трудовой отпуск 24 календарных дня и дополнительный поощрительный отпуск по контракту до 5 календарных дней с учетом непрерывного стажа работы в организации.
- Возможности обучения, профессионального развития и повышения квалификации.
- Реальные перспективы карьерного роста.
-
Заботу о здоровье работников – мы предоставляем медицинскую страховку (после прохождения испытательного срока);
-
Дополнительные льготы для членов профсоюза: для работников - материальная помощь к отпуску, оздоровление в санаториях, участие в корпоративных мероприятиях, выплаты к юбилеям и другим значимым событиям, а также для детей - путевки в лагеря, поддержка при подготовке к школе и подарки к Новому году;
-
Возможность предоставления общежития.
-
Атмосферу взаимоуважения и поддержки, а также поддержку наставника на период адаптации.
Испытательный срок 3 месяца.
Ссылка на вакансию в банке вакансий на gsz.gov.by:
вакансия является перспективной
