Инженер-проектировщик

Вместе создаём
то, что важно
людям

• 20+

  лет на рынке

• 2200

  сотрудников

• 3

  производственные
  площадки

• 13

  производств

• 450

  инженеров

• 49

  патентов

Группа СВЭЛ — ведущий* производитель электротехнического оборудования и решений в области строительства энергетических объектов в России
и СНГ. Компания основана в 2003 году в Екатеринбурге.

СВЭЛ — это 2200 сотрудников, 3 современные производственные площадки, головной офис в Екатеринбурге, а также представительства в Москве, Санкт-Петербурге, Казани, Новосибирске, Краснодаре, Астане и Ташкенте.

Мы производим трансформаторы, токоограничивающие реакторы, трансформаторные подстанции, комплектные распределительные устройства, а также реализуем решения по строительству подстанций под ключ. Оборудование СВЭЛ на 80% закрывает потребности по всей цепочке распределения электроэнергии — от генерации до потребления.

Группа СВЭЛ — участник стратегических проектов в энергетике, металлургии, добывающем секторе и гражданском строительстве. Оборудование СВЭЛ работает на стратегически важных объектах, таких как космодром «Восточный», Российские железные дороги, Московский метрополитен, гидро- и атомные электростанции, а также на предприятиях УГМК, РМК, «Северстали» и многих других. Наше оборудование представлено в каждом мегаполисе России, а также в самых отдалённых уголках страны. Мы создаём то, что нужно людям.

*ТЭК-Рейтинг, в номинациях «Трансформаторные подстанции» и «Силовые трансформаторы», 2026 г.

Мы приглашаем в команду Инженера-проектировщика АСУТП

Ваша ключевая цель — разработка проектной и рабочей документации по системам автоматизации, диспетчеризации, связи и бесперебойного питания для производственных объектов.

Задачи:

• Анализировать данные входящей технической документации.

• Проводить предпроектное обследование объекта с целью сбора исходных данных.

• Разрабатывать документацию на комплекс технических средств АСУ ТП в части: структурных, функциональных, принципиальных, монтажных схем; схем размещения оборудования, перечней элементов; планов зданий, помещений, сооружений, кабельных сетей.

• Проектировать системы автоматизации АСУТП.

• Формировать технические части коммерческих предложений для комплексных объектов любой категории сложности.

• Выполнять расчеты параметров систем автоматизации, отказоустойчивости и надежности.

• Выбирать оборудование (контроллеры, датчики, щиты, системы бесперебойного питания).

Требования:

• Опыт проектирования АСУТП, КИПиА, систем диспетчеризации или близких направлений от 1,5 лет.

• Владение: MS Office, специализированными программами для автоматизированной разработки схем и чертежей (AutoCAD, Eplan и др.).

• Знание методик проведения расчетов, необходимых для построения систем автоматизации.

• Понимание основ построения отказоустойчивых систем автоматизации, диспетчеризации, связи и бесперебойного питания.

• Высшее техническое образование (автоматизация, энергетика, приборостроение).

🔥 Будет вашим преимуществом:

• Опыт разработки разделов проектной документации по АК (автоматика и КИПиА).

• Знание и практическое применение нормативной базы при проектировании АТХ (автоматизация технологических процессов).

• Навыки работы с системами сбора и передачи информации (ССПИ).

• Понимание принципов построения и проектирования телемеханики на производственных объектах.

Достаточно практического опыта и уверенных знаний в любой из указанных областей. Остальные компетенции могут быть развиты в случае необходимости в процессе работы.

Мы предлагаем:

• Стабильность: Лидер отрасли с устойчивым портфелем заказов и долгосрочной стратегией.

• Влияние и самореализация: Пространство для внедрения собственных инженерных решений.

• Прозрачные условия: Официальное трудоустройство по ТК РФ, оклад + ежемесячная премия, прозрачная система карьерного роста.

• Наставничество: Адаптация под руководством опытного куратора.

• Развитие: Рост до ведущих позиций или освоение смежного направления. Кадровый резерв для будущих руководителей.

Мы предлагаем:

Интересные задачи

Мы постоянно совершенствуем оборудование и бизнес-процессы, принимаем вызовы времени, чутко реагируем на потребности рынка и часто опережаем его, создавая решения, которых раньше не было

Команда профессионалов

Расти в среде единомышленников и профессионалов своего дела

Обучение

В компании можно освоить профессию с нуля и начать работу под руководством наставника. Сотрудники СВЭЛ также проходят обучение у ведущих тренеров и развивают профессиональные и личностные компетенции

Развитие внутри компании

С перспективой стать руководителем или освоить смежное направление. Мы предпочитаем выращивать руководителей внутри компании и включаем в кадровый резерв сотрудников, готовых решать управленческие задачи и развивать команду

Честные отношения

Официальное трудоустройство по ТК РФ и «белая» заработная плата

Забота о здоровье

Программа ДМС со стоматологией

Присоединяйтесь к нашей команде,
воплощайте свои идеи и становитесь
новаторами
в сфере
электроэнергетики