Актуальные вакансии
НАЗАД К СПИСКУ ВАКАНСИЙ
Руководитель пресс-службы
Бэк-офис
Брянск
Мы ищем руководителя пресс‑службы — стратега и лидера, который будет задавать тон публичному диалогу компании и превращать бизнес‑цели в сильные медиаистории.
Основные задачи:
- Формировать и реализовывать коммуникационную стратегию компании в соответствии с бизнес‑целями: определять приоритеты, выстраивать календарь активностей, приоритизировать инфоповоды и оценивать эффект коммуникаций.
- Управлять командой пресс‑службы: ставить задачи, контролировать сроки и качество исполнения, распределять нагрузку, развивать компетенции сотрудников и оценивать эффективность работы отдела.
- Выстраивать и поддерживать отношения с ключевыми СМИ, блогерами и отраслевыми площадками: использовать наработанные контакты в федеральных, отраслевых и региональных медиа, учитывать редакционные процессы, форматы и требования разных изданий.
- Организовывать пресс‑мероприятия, интервью первых лиц и комментарии экспертов компании, обеспечивать единую тональность и согласованность сообщений по всем каналам.
- Разрабатывать и внедрять антикризисный план, управлять коммуникациями в сложных ситуациях: работать с негативом, согласовывать сообщения между функциями и топ‑менеджментом, контролировать тональность публикаций.
- Готовить аналитические отчёты по медиаполю: отслеживать ключевые метрики (охват, тональность, индекс заметности, доля голоса), работать с системами мониторинга (СКАН, «Медиалогия» и аналоги), оценивать эффективность PR‑активностей и предоставлять понятные выводы для руководства.
- Адаптировать контент под разные площадки: учитывать специфику Telegram‑каналов, соцсетей, корпоративных медиа и других каналов коммуникации, «упаковывать» сложные темы в простые и понятные форматы для разных аудиторий.
Мы ожидаем от кандидата:
- Высшее образование (предпочтительно в области журналистики, связей с общественностью, маркетинга, филологии, политологии).
- Опыт работы в PR/коммуникациях — от 5 лет, из них не менее 2–3 лет на руководящей позиции (руководитель направления, начальник отдела, head of PR).
- Отраслевой опыт либо подтверждённые кейсы по выводу сложных тем в публичное поле (например, в B2B, ритейле, производстве, IT, госсекторе и т. п.).
- Наработанные контакты в медиапространстве и понимание редакционных процессов.
- Высокий уровень письменной речи, умение формулировать чёткие, понятные и убедительные сообщения для разных целевых групп.
- Практический опыт антикризисных коммуникаций: наличие плана действий и реализованных кейсов по работе с негативом и сложными ситуациями.
- Портфолио или примеры реализованных PR‑кампаний, публикаций в СМИ, кейсов по управлению кризисами и взаимодействию с федеральными и региональными медиа.
- Уверенное владение инструментами мониторинга медиаполя и умение интерпретировать полученные данные для принятия управленческих решений.
Что мы предлагаем:
- Белую зарплату, своевременную выплату.
- Оформление по ТК РФ.
- Корпоративную мобильную связь.
Ксения
☎ +7 (916) 530-53-98
✉ resume@agrohold.ru
Отправь
резюмеЗаполни заявку и нажми Отправить! Твое резюме сразу появится у нас в базе
Пройди интервьюВиды и количество интервью зависит от конкретной должности. Подробнее можешь почитать в нашем Блоге
Выполни
тестовое заданиеЗадания нужны не для всех позиций, все подробности тебе обязательно расскажет HR
Выходи
на работуПоздравляем!
Ты стал частью команды Мираторг!
Возможно, тебя заинтересует
Технолог (Селекционно-семеноводческий центр)
Курск
Мы ищем oтветcтвeнногo coтpудникa для paботы на совpеменнoм сeлекционно - семеновoдчeском зaвoдe.
Водитель погрузчика (Селекционно-семеноводческий центр)
Курск
Мы ищем oтветcтвeнногo coтpудникa для paботы на совpеменнoм сeлекционно - семеновoдчeском зaвoдe.
Оператор вспомогательных процессов (Селекционно-семеноводческий центр)
Курск
Управляющий ресторана «Стейк&Бургер»
Москва
Менеджер ресторана «Стейк&Бургер»
Москва
Повар-универсал ресторана «Стейк&Бургер»
Москва
Подать заявку
Не хватает прав доступа к веб-форме.
Закрыть
Заполните анкету!
Остались вопросы? Свяжитесь с нами!
Не хватает прав доступа к веб-форме.
Контакты
Агрономия
Тула
Овощеводство
8-915-680-62-72; 8-980-687-55-69
hrTula@agrohold.ru
Растениеводство (Тула, Орел, Курск, Белгород, Ставропольский край
8-919-270-43-79; 8-462-258-64-00 доб. 76501
n.derevyagina@agrohold.ru
Производство
Брянск
Бойня птицы (Брянская Мясная Компания)
8-800-222-39-39
PodborBB@agrohold.ru
Калининград
Производство полуфабрикатов (Мираторг Запад)
8-909 -778-78-87; 8-911-461-01-19
hrkld@agrohold.ru
Курск
Колбасное производство
8-800-250-61-42
hrmhb@agrohold.ru
Москва и область
Фабрика-Кухня
8-800-222-1500
hrfk@agrohold.ru
Брянск
Выращивание КРС (Брянская Мясная Компания)
8-910-733-45-06
hrbmc@agrohold.ru
Белгород
Свиноводство (СКК Короча, г. Короча)
8-919-430-39-42; 8-910-736-39-60; 8-919-434-07-85; 8-919-289-12-12
y.denisenko@agrohold.ru; e.v.sidorenko@agrohold.ru; n.britskan@agrohold.ru; n.glushko@agrohold.ru
Белгород
Свиноводство
8-980-379-40-28; 8(4722) 58-64-00
hr@agrohold.ru
Стажировки
Москва, Белгород, Брянск, Курск, Калининград
pokolenie@agrohold.ru
Бэк-офис
Все города
Feedback_hr@agrohold.ru
Животноводство и ветеринария
Белгород
Свиноводство
8-980-379-40-28; 8(4722) 58-64-00
hr@agrohold.ru
Брянск
Выращивание КРС (Брянская Мясная Компания)
8-910-733-45-06
hrbmc@agrohold.ru
Брянск
Выращивание птицы (Брянский бройлер)
8-800-222-39-39
PodborBB@agrohold.ru
Белгород
Ветеринария (СКК Короча, г. Короча)
8-919-430-39-42; 8-910-736-39-60; 8-919-434-07-85; 8-919-289-12-12
y.denisenko@agrohold.ru; e.v.sidorenko@agrohold.ru; n.britskan@agrohold.ru; n.glushko@agrohold.ru
Брянск, Тула, Калуга, Смоленск, Орел, Калининград
8-910-733-19-65
hrbmc@agrohold.ru
Транспорт и логистика
Транспорт (Все регионы)
8-800-550-00-15
E.M.Ershova@agrohold.ru
Склады (Все регионы)
8-495-651-92-52
A.Russkova@agrohold.ru
Супермаркеты и склад
Москва, Московская область, Брянск, Белгород, Воронеж, Калининград, Санкт-Петербург, Тула, Курск
PodborRespond@agrohold.ru
Дистрибуция и продажи
Все регионы
8-472-258-64-00
a.talan@agrohold.ru
Противодействие коррупции
Агрохолдинг Мираторг придерживается этических и правовых
норм в своей деятельности, которые достигаются путем соблюдения действующего
законодательства, а также норм деловой и корпоративной этики.
Если вы хотите сообщить о нарушениях со стороны сотрудников компании, возможных случаях коррупции, мошенничества, а также целенаправленного вреда деловой репутации компании, вы можете это сделать по телефону горячей линии +7 (919) 101-52-22. Информация может быть представлена анонимно!