Ведущий специалист группы информационной безопасности

Развиваем электросетевую инфраструктуру страны

Обязанности:

Внедрение и администрирование СЗИ (преимущественно МЭ, СОВ, КШ), или тестирование на проникновение, или мониторинг событий ИБ, или работа с LLM, или иной релевантный функционал в зависимости от компетенций кандидата.

Требования:

• высшее образование;

• опыт работы по направлению деятельности от 5 лет;
• опыт системного и сетевого администрирования, или администрирования СЗИ, или работа с LLM;
• стрессоустойчивость, многозадачность, инициативность, активность, ответственность, самостоятельность, внимательность, стремление развиваться.

Условия:

• работа в крупной стабильной компании;

• пятидневная рабочая неделя с 8.00 ч. до 17.00 ч;

• оформление по ТК РФ;

• стабильная официальная заработная плата (оклад плюс ежемесячная премия по результатам работы, районный коэффициент, процентная надбавка за работу в районах Крайнего Севера с первого дня работы);

• ежегодная индексация заработной платы;

• надбавка за выслугу лет;

• ежегодный оплачиваемый отпуск продолжительностью 52 календарных дня;

• оплата билетов в отпуск один раз в 2 года ;

• пособие к ежегодному отпуску;

• единоразовая выплата выпускникам вузов, ссузов;

• повышение квалификации по профилю работы;

• целевое обучение работникам и их детям;

• санаторно-курортное лечение и детский отдых;

• добровольно-медицинское страхование, страхование от несчастных случаев;

• помощь в сложных жизненных ситуациях;

• программы улучшения жилищных условий (компенсация найма жилья при релокации, компенсация части затрат по ипотечному кредитованию);

• мероприятия по формированию и развитию корпоративной культуры;

• дополнительные дни отпуска за ненормированный режим работы;

• дополнительные дни отпуска к особо важным событиям (День знаний, рождение детей, браки и тд);

• новогодние подарки для детей работников.

Стабильная, конкурентная заработная плата

Пособие к ежегодному отпуску

Единоразовая выплата выпускникам вузов, ссузов

Повышение квалификации по профилю работы

Санаторно-курортное лечение и детский отдых

Добровольно-медицинское страхование, страхование от несчастных случаев

Помощь в сложных жизненных ситуациях

Целевое обучение работникам и их детям

Ипотека и аренда жилья (при релокации)

Мероприятия по формированию и развитию корпоративной культуры

Дополнительные дни отпуска за ненормированный режим работы

Районный коэффициент и северную надбавку с первого дня работы (в районах Крайнего Севера)

с уверенностью
в завтрашнем дне