Команда управления продаж корпоративным клиентам приглашает профессионального и энергичного кандидата на должность Старшего клиентского менеджера в отдел финансирования недвижимости. Вам предстоит укреплять деловые отношения с ведущими представителями крупного и среднего бизнеса, развивая взаимовыгодное партнёрство и улучшая клиентский сервис.
Чем предстоит заниматься:
- формирование потребностей и развитие долгосрочных отношений с клиентами крупного и среднего бизнеса
- продажа продуктов и услуг Сбера, специализирующихся на финансировании недвижимости
- планирование развития бизнеса с клиентами в рамках корпоративного кредитования
- участие в структурировании сделок совместно с кредитным инспектором, подготовка материалов и заключений для кредитного комитета
- реализация мероприятий по увеличению объёма продаж, бизнес-планирование, составление отчётов и аналитика клиентской базы.
Ожидания от кандидата:
- высшее образование в сферах финансов, экономики, банковского дела или бухгалтерии
- наличие опыта успешного привлечения крупных корпоративных клиентов с годовым оборотом от 1 миллиарда рублей
- практический опыт реализации крупных кредитных сделок
- знание основ бухгалтерского учёта, налоговой политики, анализа финансово-хозяйственной деятельности, обращения ценных бумаг и оценки стоимости бизнеса
- понимание российского законодательства, касающегося кредитования корпоративных клиентов
- готовность использовать ИИ в ежедневной работе (обучение за счёт компании — есть свои курсы).
Мы предлагаем:
- уровень заработной платы, который состоит из оклада, квартальной и годовой премии, бонусной системы, компенсации транспортных расходов
- гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ
- льготные условия кредитования
- ДМС с первого дня и льготное страхование для близких
- бесплатную подписку СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров: Okko, Сбер Маркет, Delivery Club, Самокат, Сбер Еаптека и других
- обучение за счет компании: онлайн курсы в Виртуальной школе Сбера, возможность получить новую квалификацию
- курсы для будущих родителей, материальную поддержку мам, детский отдых и подарки за счет компании
- корпоративную пенсионную программу
- корпоративный спортзал и скидки в спортзалы-партнёры.
