В связи с плановым расширением требуется ассистент в HR‑отдел (проведение первичных телефонных собеседований) кадрового агентства "Завод кадров".
ТОЛЬКО НА СУББОТУ И ВОСКРЕСЕНЬЕ, КАК РЕКРУТЕР ВЫХОДНОГО ДНЯ. ОБРАБОТКА ВХОДЯЩИХ ЗВОНКОВ ОТ КАНДИДАТОВ (15-20 обращений за 2 дня)
Мы ищем ответственного и коммуникабельного ассистента в HR‑отдел. Если вы любите общаться, умеете слушать и хотите развиваться в сфере подбора персонала — эта вакансия для вас!
.
Что предстоит делать:
- проводить первичные телефонные собеседования (также переписки, MAX и TG) с кандидатами по готовым скриптам (розничная торговля, логистика, промышленные объекты и ОПК) по откликам (без холодного поиска);
- фиксировать ключевые ответы и впечатления от беседы;
- передавать информацию о подходящих кандидатах HR‑специалисту;
- вести базу данных кандидатов (заносить информацию, актуализировать статусы);
- отвечать на входящие звонки и письма от соискателей;
- помогать в организации дальнейших этапов отбора (согласование встреч, напоминания).
.
Мы ждём, что вы:
- обладаете грамотной устной речью;
- умеете выстраивать диалог и удерживать внимание собеседника;
- внимательны к деталям, аккуратны в работе с информацией;
- готовы к работе с телефонными собеседованиями;
- владеете ПК на уровне уверенного пользователя (Word, Excel, почта);
- имеете опыт работы в колл‑центре или HR‑сфере (желательно, но не обязательно — всему научим!).
.
Мы предлагаем:
- оплату связи
- график: суббота и воскресенье. Часы не фиксированы. Поступил звонок - пообщались, записали человека, отправили информацию в чат. Привязываемся к 9-18 по Мск
- частичную занятость и своевременную оплату труда (оклад 10 000 + премии до 10 000 руб.);
- обучение и поддержку от опытных коллег;
- возможность расти в HR‑направлении;
- работу в дружном коллективе с комфортной атмосферой.
.
Присоединяйтесь к нашей команде — давайте вместе находить лучших кандидатов!