Рекрутер

Мы- HR агентство. Выполняем поиск сотрудников для заказчиков. В связи с увеличение объемов работы у нас открыта вакансия на позицию Специалиста по подбору персонала (Рекрутер) на точечный подбор. Мы ищем сильного рекрутера, который умеет закрывать сложные IT‑позиции, технические специльности и уровня топ-менеджмента.

Обязанности:
• Полный цикл подбора IT-специалистов и Digital Affiliate‑экспертов
• Закрытие позиций топ‑менеджмента (C‑level и ключевые руководители)
• Холодный поиск, прямой сорсинг, точечный хантинг специалистов
• Проведение интервью (высокий объём) и оценка кандидатов
• Ведение воронки подбора и взаимодействие с заказчиками
• Сопровождение кандидатов на всех этапах

Требования:
• Опыт в рекрутинге IT‑специалистов — обязателен
• Навыки закрытия сложных технических позиций
• Опыт подбора топов/руководителей, понимание специфики рынка C‑level
• Сильные компетенции в холодном поиске, прямом хантинге
• Многозадачность и умение работать в высоком темпе
• Готовность проводить большое количество интервью
• Ориентация на результат и качество подбора

Условия:

• 25 000 за закрытие вакансии. В среднем в работе 5 вакансий ежемесячно.
• Удаленный формат работы, оформление по ИП.
• Иногда будут очные встречи в Петербурге (2 раза в месяц)- важно иметь возможность приехать (оплата дороги из других регионов не предусмотрена)
• Возможность работы с интересными заказчиками и вакансиями (нет массового подбора, только точечные позиции)
• Доступы на hh предоставляем, закупка резюме и рзмещение вакансий за счет работодателя

Будем рады видеть Вас в нашей дружной команде!