Задачи
Поиск и привлечение кандидатов через hh.ru, LinkedIn, профессиональные сообщества и рекомендации.
Проведение собеседований и оценка кандидатов, представление лучших руководителям.
Подготовка офферов и доведение кандидатов до выхода в офис.
Ведение базы кандидатов и простой аналитики по вакансиям.
Что важно
Опыт в рекрутинге от 3 лет (желательно IT/телеком).
Навыки активного поиска и общения с кандидатами.
Грамотная речь и умение быстро принимать решения.
Понимание базовых HR-метрик и инструментов подбора.
Условия
Оплата за вакансию + премия за успешно закрытую позицию
Выплаты раз в месяц.
Гибкий график, удалёнка или гибрид (есть офис в БЦ «Нагатинский»).
Оформление по договору (самозанятость / ГПХ/ ИП).
