Менеджер по внутренним коммуникациям в Просвещение | Эйч — сервис развития карьеры

Менеджер по внутренним коммуникациям в Просвещение | Эйч — сервис развития карьеры

Обязанности:

Формирование сквозного контент-плана, TOV, шаблонов
Разработка и реализация внутренних коммуникационных проектов и отдельных коммуникационных активностей.
Взаимодействие с внутренними заказчиками: сбор и уточнение задачи, разработка решений, согласование и защита коммуникационных подходов.
Подготовка, редактирование и адаптация материалов для корпоративного портала, рассылок и корпоративных социальных сетей.
Подготовка простых визуальных материалов и взаимодействие с дизайнерами/смежными командами при необходимости.
Участие в развитии и коммуникационном сопровождении HR-бренда компании, включая внутренние и внешние активности в зоне ответственности.
Ведение сцепроектов по HR-бренду, подготовка к конференциям и рейтингам.
Оценка результатов коммуникаций, работа с обратной связью и аналитикой; учёт влияния коммуникаций на процессы и сотрудников.

Требования:

Высшее образование; профильное образование в коммуникациях, журналистике, маркетинге, PR или смежных областях — преимущество
Опыт: от 2 лет в корпоративных/внутренних коммуникациях; опыт самостоятельного ведения проектов и взаимодействия с внутренними заказчиками.
Опыт работы с несколькими коммуникационными каналами; понимание влияния коммуникаций на процессы и сотрудников; готовность погружаться в задачи бизнеса
Грамотный и современный русский язык; знание трендов
Базовые навыки дизайна и подготовки простых визуальных материалов
Понимание задач HR-бренда и принципов коммуникационного сопровождения бренда работодателя, опыт спецпроектов и участия в конференциях и рейтингах
Навыки работы с метриками и оценки эффективности коммуникаций
Самостоятельность и ответственность за результат
Умение выстраивать рабочий диалог и отстаивать свою позицию без потери партнерских отношений
Любознательность, внимательность к контексту и готовность разбираться в новых темах

Условия:

Официальное оформление в штат на бессрочный трудовой договор;
Полностью официальная заработная плата и полугодовые премии по результатам работы;
Офис в центре Москвы (м. Новослободская/Менделеевская/Достоевская);
ДМС после прохождения испытательного срока, включая стоматологию;
Корпоративное обучение – тренинги, конференции, курсы повышения квалификации;
Внутренняя система гибких льгот, мотивации и премирования сотрудников – Кафетерий льгот;
Корпоративная программа привилегий со скидками от партнеров– Primezone;
Корпоративный спортзал;
Насыщенная социальная и корпоративная жизнь: корпоративные мероприятия, праздники, фестивали, спортивная и благотворительная деятельность

Откликнуться на hh