Менеджер по персоналу

У нас каждый найдет работу по душе Строй карьеру и развивайся Работай в надёжной компании

Триколор – крупнейший в стране оператор спутникового телевидения, лидер рынка спутникового интернета, компания с продуктовой линейкой электроники и умных решений для дома и бизнеса.

Благодаря большой команде 12+ миллионов наших клиентов смотрят любимые телеканалы, проводят вечера под сериалы онлайн-кинотеатра, болеют за спортивные команды, остаются на связи на краю света и делают комфортнее и безопаснее свои дома с цифровыми сервисами, устройствами и бытовой техникой под нашим брендом. Давай к нам!

Чем предстоит заниматься:

• осуществлять подбор персонала в разных направлениях бизнеса;

• доносить до руководителей ситуацию на рынке труда и на основании этого предпринимать корректирующие меры;

• участвовать в анализе рынка труда, активно коммуницировать с C&B и работать с аналитикой;

• формировать предложения и контрмеры для улучшения ключевых HR-метрик;

• развивать совместно с бизнесом среду вовлекающего лидерства.

Что мы ждем от будущего коллеги:

• опыт подбора в крупных компаниях в разных направлениях бизнеса;

• опыт выстраивания и сопровождения адаптации персонала;

• работа с данными: анализ, выводы и предложения по решениям;

• многозадачность, чтобы мочь оперативно переключаться между подбором и проектными задачами;

• инициативность и готовность предлагать идеи, чтобы улучшать процессы.

В нашей команде:

• проходят всего минуту от метро «Электросила» до нашего видового офиса;

• получают финансовую поддержку от компании в значимых событиях;

• следят за здоровьем, используя ДМС и консультации офисного врача;

• реализуют масштабные проекты, которые прокачивают карьеру, а ещё развивают профессиональные скиллы на внутренних тренингах и внешних конференциях;

• становятся активными участниками наших сообществ по интересам: занимаются с коллегами футболом, волейболом, бегом, участвуют в увлекательных корпоративных экскурсиях или играют в настолки;

• ходят в офис в том, что нравится, мы за комфорт без строгого дресс-кода;

• выбирают бонусы и скидки от компаний-партнеров: от доставки еды до поддержки психолога сервиса «Ясно»!

С нами надежно и удобно

Оформляем по законодательству РФ

Подключаем к ДМС

Предлагаем внутреннее и внешнее обучение

Работаем в 5-10 минутах ходьбы от метро

Обедаем в оборудованных кухнях с кофе

У нас комфортно и душевно

Вместе отмечаем достижения и важные для компании события

Поздравляем каждого с днем рождения и значимыми датами

Дарим детские подарки и проводим семейные мероприятия

Предоставляем бонусы и скидки от партнеров

С нами реально строить карьеру и развиваться

Путь Максима: от инженера по спутниковой передаче данных до директора департамента спутникового вещания

Если коротко и по делу, то мои рабочие дни проходят под девизом «Задачи + Команда = Результат!»

Ну а если подробнее, то на собеседовании я рассказал о своём опыте и сразу обозначил, что очень хочу попасть в Триколор, чтобы работать в крупном операторе, реализовывать глобальные проекты и приносить пользу людям.

Я понял, что моя должность — не предел, поэтому активно вносил предложения для обновления процессов вещания, общался с руководителями, получал обратную связь и развивался. Даже самые глубокие технические проекты удавалось легко реализовывать с поддержкой команды и руководителей — это здорово мотивирует. Сейчас мне интересно повышать навыки руководителя и делиться опытом и знаниями с коллегами.

НАО «Национальная спутниковая компания» представляет бренд Триколор