Немецкая семейная клиника — единственная в Санкт-Петербурге, основанная в 2010 году высококвалифицированными специалистами из Германии.
Все эти годы мы заботимся о пациентах и сотрудниках, поддерживая репутацию надежности и стабильности, что подтверждается не только многолетним доверием пациентов, но и профессиональными наградами: «Лучшая многопрофильная клиника Санкт-Петербурга», «Лучшая педиатрическая клиника Санкт-Петербурга», «Топ-10 клиник пластической хирургии Санкт-Петербурга», «Топ-10 офтальмологических клиник Санкт-Петербурга» по версии престижной медицинской премии «Доктор Питер» и «Клиника года» по версии СОГАЗ.
Мы приглашаем в нашу дружную команду профессионалов менеджера по подбору и адаптации персонала
Чем предстоит заниматься:
Ключевые навыки:
- Полный цикл рекрутмента: от брифа с нанимающим менеджером до выхода кандидата (3-4 вакансии в месяц).
- Закрытие вакансий различного уровня и сложностей (врачебный, средний медицинский, административный, технический персонал)
- Проведение интервью для оценки компетенций.
Адаптация персонала:
- Онбординг для новичков (welcome-встреча, знакомства, сопровождение процесса постановки целей на испытательный сроки и контроль их выполнения).
- Проведение адаптационных встреч с новыми сотрудниками (не менее 3 встреч в период испытательного срока).
- Проведение exit интервью, анализ причин увольнения.
- Поддержка руководителей и сотрудников по HR процессам, работа со сложными кейсами.
HR-аналитика:
- Мониторинг и анализ рынка труда, сбор и структурирование данных.
- Анализ ключевых HR метрик, отчетность.
- Работа с внешними и внутренними системами: HeadHunter, ТГ, VK, программа «Приведи друга».
- Навыки работы с CRM-системой Битрикс 24.
Помощь отделу корпоративных коммуникаций:
- Организация корпоративных мероприятий; проведение опросов, курирование проектов по внедрению программ адаптации и наставничества, внутреннему обучению сотрудников; подготовке поздравлений, корпоративных подарков и пр.
Что мы ожидаем кандидата:
- Высшее образование.
- Опыт работы в медицине обязательное условие.
- Проактивность, быстрота, гибкость.
- Системный подход и к решению задач и инициативность.
- Хорошие коммуникативные навыки, оптимизм и доброжелательность.
- Ориентация на результат, активная жизненная позиция, инициативность.
- Способность работать в режиме многозадачности.
- Точность и внимание к деталям, скорость.
- Уверенный пользователь MS Office.
- Опыт работы от 5-ти лет на аналогичной должности.
Условия:
Если вы готовы к новым вызовам и хотите развиваться, присоединяйтесь к нашей команде! Отправьте своё резюме уже сегодня. Возможно, именно вас мы ждём!