«ТАЛК лизинг» около 30 лет лидер регионального рынка лизинга. Универсальная лизинговая компания с государственным участием. Входит в число ведущих лизинговых компаний УРФО
Наша Компания предлагает полный спектр решений для лизинга всех видов транспорта, спецтехники, недвижимости, оборудования, сельскохозяйственной техники
В связи с активным развитием бизнеса мы расширяем команду отдела продаж в г. Тюмень и объявляем конкурс на новую вакансию ассистента клиентского менеджера. На данную вакансию будем рады рассмотреть тех кандидатов, которые хотят развиваться в направлении продаж лизинговых услуг.
Обязанности:
- Подготовка и оформление коммерческих предложений;
- Предоставление информации об услугах компании;
- Внесение данных о клиентах и сделках в CRM-систему;
- Помощь клиентским менеджерам осуществлять поиск и привлечение к сотрудничеству клиентов- лизингополучателей;
- Заключение, сопровождение и контроль исполнения лизингополучателями договоров финансовой аренды (лизинга), в т.ч. сбор и анализ документов лизингополучателей, необходимых для заключения лизинговых сделок, подготовка справок и ответов на запросы лизингополучателей;
- Контроль исполнения договоров купли-продажи/поставки, в т.ч. в части оплаты по договору, соблюдения сроков поставки/передачи товара;
- Заключение, сопровождение и исполнение договоров, сопутствующих договорам лизинга (поручительства, страхования и др.);
- Аналитическая поддержка: сбор данных, подготовка отчетов о продажах и визуализация результатов
Требования: - Высшее образование (желательно экономическое);
- Желателен опыт работы в банковской сфере;
- Опыт работы с документами, навыки работы с договорами;
- Желание развиваться в сфере продаж;
- Готовность к большому объему работы;
- Высокий уровень владения пакетом Microsoft Office, знания принципов работы программ желателен: 1С
Мы предлагаем:
- Отличные возможности для развития в динамично развивающейся компании;
- Вызовы и амбициозные задачи для профессионалов, стремящихся к успеху;
- Возможность реализации собственных идей и инициатив;
- Трудоустройство по ТК РФ;
- Конкурентная заработная плата (оклад и ежеквартальный бонусный доход);
- Ежеквартальное премирование (система целей и ключевых показателей);
- Годовой бонус (зависит от финансового результата компании);
- Возможность дополнительного премирования/поощрения за участие в проектах компании;
- Расширенный социальный пакет: полный пакет ДМС (со стоматологией); материальная помощь к отпуску в размере оклада, день отдыха в день рождения, дополнительный отпуск в количестве 7 календарных дней, +2% к окладу за каждый год работы в компании; абонемент в спорт. клуб и др.;
- Внутреннее и внешнее обучение;
- Свободное общение с руководством компании: предлагай любые идеи и реализовывай интересные проекты;
- Дружный и стабильный коллектив.
