Цель роли: развитие направления Курсов, выполнение финансовых показателей направления
Основная задача:
- Формулирование годовой и поквартальной стратегии развития направления «Курсы», ее реализация
- Ответственность за финансовый результат направления
- Тактическое и стратегическое управление портфелем курсов
- Поиск точек роста для достижения финансового плана направления
- Найм, управление, развитие команды
- Контроль бюджета проектов
- Пересмотр и оптимизация процессов
- Коммуникации с другими отделами и стейкхолдерами
Чек-лист необходимых знаний, навыков и опыта:
- Опыт работы в контентном бизнесе (издательства, рекламные агентства, СМИ, Медиа, коммерческий маркетинг, бизнес девелопмент) от 1 года обязателен
- Опыт эффективного управления командами от 2-х лет
- Умение упаковывать продукт и понимать целевую аудиторию, для которой он создается
- Опыт построения / изменения процессов работы в команде
- Опыт работы с аналитикой, умение говорить на языке цифр
- Умение эффективно работать в меняющейся среде и обстоятельствах, выдерживать сжатые сроки, находить нестандартные решения, находить win-win решения
- Опыт формирования стратегии и декомпозиции до целей
- Анализ результатов за период, выявление причин отклонений, корректировка планов на следующий период
- Лидерские качества, коммуникабельность и инициативность
- Самостоятельность, системность, умение понятно доносить свои мысли
Предложение с нашей стороны:
- Работу с первоклассным продуктом и потрясающей командой
- Трудоустройство: официальное оформление в штат компании, зарплата и премии «белые». Все по ТК РФ
- Мы работаем в режиме home-office (удаленно): рабочие встречи проводим онлайн. Будьте готовы быть на связи с 9:00 до 18:00 по Московскому времени
- Мы заботимся о своем эмоциональном и физическом благополучии: воркшопы на разные темы, проводим большие корпоративные мероприятия, имеем доступ к качественному медицинскому обслуживанию по ДМС (включая работу с психологом)
