Мы не просто производим мусоровозы — мы взрываем рынок, создав первую в России машину, которая бросает вызов европейскому качеству. Наши принципы — это честность в каждом слове, открытость ко всему новому, справедливость в каждом действии.
Мы ждем тебя — менять мир и компанию к лучшему.
Чем предстоит заниматься:
- Полным циклом подбора персонала на вакантные позиции компании;
- Определением стратегий поиска и привлечением кандидатов
- Сопровождением приемов и процессом адаптации новых сотрудников, контролем прохождения испытательного срока;
- Мониторингом рынка труда и участием в формировании hr-аналитики по направлению подбора и адаптации персонала (анализом потенциальных рисков оттока персонала, работой по удержанию и повышению вовлеченности сотрудников включая предложения и реализацию инициатив);
- Участием в различных проектах HR-департамента.
Что мы ожидаем от кандидата:
- Опыт в закрытии сложных, нестандартных вакансий;
- Уверенные навыки оценки hard и soft skills кандидатов, понимание рынка в области производства, обширный инструментарий поиска кандидатов и практика передачи знаний своей команде;
- Умение выстраивать партнерские взаимоотношения с различными бизнес-подразделениями, заказчиками, кандидатами и командой подбора;
- Понимание сферы производства, соотношение с нашей компанией и формирование альтернативных вариантов найма персонала.
Мы предлагаем:
- Оформление в соответствии с ТК РФ;
- Конкурентный уровень заработной платы;
- Возможность выбора формата работы (офис/гибрид). Офис: г. Люберцы, в 10 минутах от станции метро “Панки” (МЦД-3);
- Карьерный рост и возможность обучения за счет компании;
- Бесплатные корпоративные обеды;
- Мероприятия для детей сотрудников.
