Менеджер по развитию продукта (автозапчасти)

Помогаем реализовать карьерные амбиции

Мы ценим вклад каждого сотрудника и поощряем инициативу.

Сотрудники ГК СТТ применяют знания и оттачивают навыки в инновационных проектах российского и мирового масштаба.

Партнерство с глобальными автоконцернами позволяет нам перенимать европейский опыт для модернизации производства и создания уникальных продуктов.

Задачи:

• Анализ рынка производителей автокомпонентов;
• Ценовой анализ, прогнозирование продаж по закрепленному продукту;
• Формирование требований к продукту и технических заданий на закупку;
• Разработка клиентских пакетов (презентаций);
• Контроль и выработка корректирующих мероприятий по реализации продукта.

Что нам важно:

• Высшее образование (техническое / экономическое);
• Опыт работы в сфере закупок, аналитики, управления продуктом;
• Знания устройства автомобиля и рынка запасных частей;
• Аналитические способности, умение работы с большими массивами данных в Excel, PowerPoint;
• Коммуникабельность, навыки деловой переписки.

Условия:

• Оформление по ТК РФ с первого дня.
• Полностью белая заработная плата.
• Стабильная работа в крупной развивающейся компании.
• Полис ДМС.
• Возможность проявить свои лучшие профессиональные навыки.
• Удобное расположение офиса (рядом с метро), есть парковка для сотрудников.
• Расширенный пакет социальных льгот и гарантий:
  1. частичная компенсация стоимости питания (180 рублей в день, ~ 3800 рублей в месяц);
  2. корпоративные условия и скидки в компаниях-партнерах;
  3. частичная компенсация содержания детей в МДОУ (до 1500 pублeй в месяц).
• Уровень вознаграждения обсуждается индивидуально с успешным кандидатом.

Мы предлагаем:

Официальное трудоустройство

Конкуренто­способная зарплата

Компенсации и бонусы

Обучение и развитие

Спорт и отдых

Комфортая атмосфера