Крупнейший производитель продуктов питания ищет новых сотрудников!
О компании:
ГК «Атлантис» — признанный лидер российского рынка по производству замороженных продуктов из мяса птицы, рыбы и морепродуктов, а также муки, панировочных сухарей и смесей. Мы гордимся 5 современными производственными комплексами и богатым ассортиментом из более 300 видов продукции. Наша команда профессионалов насчитывает более 2400 человек, и мы продолжаем расти!
МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:
- Конкурентная зарплата — официальная оплата труда (обсуждается на собеседовании);
- Комфортный график — 5/2 с 9:00 до 18:00, выходные: суббота, воскресенье;
- Полный соцпакет — оплачиваемый отпуск;
- Поддержка новичков — помощь опытных коллег на период адаптации;
- Корпоративные привилегии — мобильная связь за счет компании;
- Стабильность — работа в динамично развивающейся компании;
- Транспортная доступность — корпоративный транспорт для комфортных поездок на работу и обратно;
- Место работы — — г. Черняховск, ул. Окружная 10. (ориентир: новая деревня, завод КФФ переработчик сельхозпродукции)
КОМПАНИЯ ДОВЕРИТ ВАМ:
- Ведение кадрового делопроизводства в полном объёме: оформление приёма, перевода, увольнения, отпусков, командировок; подготовка приказов, трудовых договоров, дополнительных соглашений, уведомлений.
- Работа с личными делами и карточками Т‑2: актуализация данных, контроль сроков хранения, подготовка документов к архивированию.
- Отчётность и взаимодействие с госорганами: подготовка сведений для СФР (ранее ПФР), отчётности по воинскому учёту, справок и выписок по запросам сотрудников.
- Соблюдение требований ТК РФ и локальных актов: контроль корректности формулировок, сроков уведомлений, оснований для кадровых действий; правовая экспертиза документов на соответствие законодательству.
- Администрирование в учётных системах: работа в 1С:ЗУП (оформление кадровых документов, формирование отчётов, контроль начислений по кадровым событиям), синхронизация данных с бухгалтерией.
- Консультирование сотрудников и руководителей: разъяснение кадровых процедур, правил оформления документов, порядка предоставления отпусков и больничных.
- Подбор персонала: формирование заявок на подбор и профилей должностей совместно с руководителями подразделений, размещение вакансий на целевых площадках, первичный отбор резюме, проведение телефонных и очных собеседований.
- Сопровождение процесса найма от заявки до выхода сотрудника на работу.
- опыт работы в кадровом делопроизводстве о
- уверенное владение 1С:ЗУП, знание актуальных норм ТК РФ, понимание отчётности в СФР.
Не упустите возможность стать частью успешной команды! Откликайтесь - мы ждем именно вас!
