Менеджер по подбору персонала

Менеджер по подбору персонала в Ninja Chef

Вам нравится находить таланты и строить сильные команды? Хотите влиять на развитие компании и видеть результат своей работы? Тогда присоединяйтесь к Ninja Chef — сети пиццерий, где ценят инициативу, честность и желание расти!

Чем предстоит заниматься:

• Полный цикл подбора персонала: от размещения вакансий до выхода сотрудника на работу
• Проведение собеседований и оценка кандидатов на соответствие корпоративной культуре
• Взаимодействие с руководителями подразделений для уточнения требований к кандидатам
• Ведение базы кандидатов и аналитика по подбору
• Адаптация новых сотрудников и сопровождение на этапе выхода
• Участие в развитии HR-бренда компании
• Внедрение современных инструментов и технологий подбора

Что важно для успеха на этой позиции:

• Опыт работы в подборе персонала от 1 года
• Навыки проведения интервью и оценки кандидатов
• Умение работать с разными источниками поиска (job-сайты, соцсети, рекомендации)
• Грамотная устная и письменная речь
• Ответственность, инициативность, умение работать в команде
• Готовность к обучению и развитию

Условия и преимущества:

• Гибридный формат работы (офис + удалёнка)
• График 5/2, рабочий день с 8:00
• Оформление по ТК РФ, стабильная заработная плата
• Обучение и поддержка на этапе адаптации
• Возможности профессионального и карьерного роста
• Скидки на продукцию компании
• Дружная команда и уважительное отношение

О компании Ninja Chef — это современная сеть пиццерий и сервис доставки, работающая с 2011 года. Мы развиваемся, открываем новые точки и масштабируем бизнес по франшизе. В Ninja Chef ценят идеи, инициативу и вклад каждого сотрудника. Присоединяйтесь к нам и станьте частью команды, которая меняет рынок общественного питания!