Head of Product Design

Гарда Технологии —

разработчик решений информационной безопасности для крупнейших российских компаний банковской, телекоммуникационной, производственной и других отраслей.

Мы ищем руководителя продуктового дизайна, который возьмёт на себя ответственность за развитие продуктового дизайна на уровне всей компании: от формирования единого визуального языка и стандартов пользовательского опыта до управления командой, качеством пользовательских интерфейсов и зрелостью дизайн-процессов в продуктах.

Чем предстоит заниматься:

• формировать и развивать единый визуальный язык продуктов компании и стандарты пользовательского опыта;
• формировать дизайн-стратегию и обеспечивать её реализацию в связке с продуктом, командами разработки и бизнесом;
• развивать и масштабировать дизайн-систему, UI kit и связанные практики;
• руководить командой дизайнеров: развивать людей, выстраивать роли и зоны ответственности, повышать качество работы и зрелость процессов;
• обеспечивать качество реализации дизайн-решений на всех этапах: от концепции и проектирования до внедрения в продукт;
• стандартизировать подходы к документации, передаче решений в разработку и контролю качества интерфейсов.

Наши ожидания от кандидата:

• опыт работы в руководящей роли в сфере продуктового UX/UI-дизайна с ответственностью за команду, дизайн-процессы и качество итогового результата;
• опыт управления дизайном нескольких продуктовых направлений либо крупного и сложного цифрового продукта;
• глубокая экспертиза в продуктовом UX/UI-дизайне и проектировании сложных веб-интерфейсов: таблиц, графиков, многоступенчатых форм и других высоконагруженных сценариев;
• практический опыт развития и масштабирования дизайн-систем: создание и развитие компонентов, паттернов, правил их применения и внедрение единого подхода в нескольких продуктовых направлениях;
• понимание полного цикла разработки цифровых продуктов и опыт эффективного взаимодействия с продуктовыми и инженерными командами;
• опыт выстраивания и совершенствования design-to-development процессов: подготовка документации, handoff, дизайн-ревью, контроль качества реализации и соответствия итогового продукта дизайн-концепции;
• сильные управленческие навыки: постановка приоритетов, принятие решений, развитие сотрудников, распределение ресурсов, выстраивание и оптимизация рабочих процессов;
• уверенное владение современными инструментами дизайна, прототипирования и проектирования интерфейсов.

При отклике приложите, пожалуйста, портфолио с кейсами по сложным цифровым продуктам, демонстрирующими опыт развития дизайн-систем и/или управления дизайн-командой.

Мы предлагаем:

Комфортная рабочая среда

• возможность гибридной или удалённой работы, с гибким началом рабочего дня

• оформление в аккредитованную IT‑компанию

• ежегодный пересмотр заработной платы по результатам работы

• ежеквартальное и годовое премирование сотрудников

• бонусная программа рекомендаций

• материальное поощрение при заключении брака и рождении детей

Обучение и развитие

• профессионалы в команде, у которых всегда есть чему поучиться

• ментор на испытательный срок

• внешнее обучение, билеты на лучшие технические конференции страны

• возможность совмещения нескольких ролей на проекте

Забота о здоровье

• ДМС со стоматологией с первого дня работы, страхование жизни от несчастных случаев и болезней

• ежегодный оплачиваемый отпуск — 28 календарных дней

• компенсация расходов на спорт, скидки в спортзалы

• спортивные корпоративные мероприятия

• eжемесячная компенсация питания после трех месяцев работы, фрукты и полезные перекусы в офисе

Социальная жизнь

• политика «открытых дверей» с топ‑менеджерами

• тимбилдинги команд и общекорпоративные мероприятия

• подарки для детей, семейные конкурсы

• мерч новичкам, подарки сотрудникам на праздники

• поощрение за стаж

• отсутствие дресс-кода, все в компании на «ты»

Ждем вас в команде Гарды!