8 окт.
Senior Marketing Operations Manager (all genders)
ЗП не указана
Senior
Сфера: Беспилотные системы | Авиация | Робототехника | Hardware | R&D
Мы разрабатываем и запускаем новые технологические продукты в сфере беспилотных систем — от идеи и прототипа до испытаний и серийного производства.
Сейчас мы ищем операционного менеджера, который поможет выстроить эффективную работу подразделения разработок и наладить взаимодействие с другими командами компании.
Нам нужен человек, который умеет превращать хаос в систему: структурировать задачи, выстраивать процессы, удерживать контрольные точки и добиваться результата без постоянного участия руководителя.
Выстраивать операционные процессы R&D: систематизировать задачи, договорённости, сроки, приоритеты и зоны ответственности.
Координировать взаимодействие подразделений: быть связующим звеном между разработками, производством, закупками, финансами и другими функциями компании.
Представлять интересы подразделения разработок: обеспечивать своевременное решение вопросов, согласование ресурсов и выполнение межфункциональных договорённостей.
Контролировать исполнение задач: отслеживать контрольные точки, выявлять риски и блокеры, своевременно инициировать решения.
Организовывать рабочие коммуникации: проводить синхронизации, фиксировать решения и контролировать их выполнение.
Снижать операционную нагрузку руководителя: самостоятельно решать текущие организационные вопросы, выносить на обсуждение только те, которые действительно требуют его участия.
Совершенствовать процессы: внедрять простые и понятные инструменты управления без лишней бюрократии.
Опыт операционного или проектного управления, желательно в технологических, производственных или инженерных компаниях (Hardware, R&D, робототехника, авиация, БПЛА, Automotive).
Умение самостоятельно организовывать работу в условиях неопределённости и отсутствия готовых процессов.
Сильные коммуникативные навыки: способность договариваться с разными подразделениями, находить общий язык с техническими специалистами и отстаивать интересы команды.
Системное мышление: умение видеть общую картину, расставлять приоритеты и удерживать несколько параллельных процессов.
Проактивность: способность заранее замечать проблемы и предлагать варианты решения, а не просто фиксировать сложности.
Самостоятельность и ответственность за результат без необходимости ежедневного контроля.
Нам особенно важно: умение не только организовать процесс, но и обеспечить его реальную работу.
Мы не ищем человека, которому нужны постоянные поручения или готовые инструкции. Нам нужен тот, кто сам видит, где процесс не работает, и понимает, как это исправить.
Работу в технологической компании, развивающей собственные продукты в сфере беспилотных систем.
Возможность выстраивать операционные процессы с нуля и непосредственно влиять на эффективность работы R&D.
Высокую степень самостоятельности и прямое взаимодействие с руководителем направления.
Разнообразные задачи на пересечении инженерии, производства и управления.
Возможность профессионального роста по мере развития новых продуктов и направлений.
В первые три месяца мы ожидаем, что:
Задачи, сроки, приоритеты и ответственные внутри R&D станут прозрачными.
Появится понятная система контрольных точек и отслеживания исполнения.
Будет выстроено эффективное взаимодействие разработок со смежными подразделениями.
Большинство текущих операционных вопросов начнут решаться без участия руководителя.
Команда сможет работать более согласованно, с меньшим количеством задержек и организационных сбоев.
Это не административная позиция и не роль помощника руководителя.
Вы станете человеком, который обеспечивает слаженную работу технологического подразделения: соединяет людей, задачи и процессы, помогает командам договариваться и доводить решения до результата.
Здесь важны не формальные полномочия, а умение влиять на процессы, выстраивать взаимодействие и создавать работающую систему.
Умножим шансы на каждом этапе поиска и поможем получить выгодный оффер
Узнать большеБудьте осторожны: если работодатель просит войти через Google, iCloud или Госуслуги, прислать код или пароль, запустить ПО или перевести деньги — это мошенники.
Будьте осторожны: если работодатель просит войти через Google, iCloud или Госуслуги, прислать код или пароль, запустить ПО или перевести деньги — это мошенники.
