27 авг.
Lead Marketing Manager (B2C)
ЗП не указана, ≈ 123 863 ₽
Удалённо
Lead
Senior
Друзья, убедительно прошу внимательно прочитать описание вакансии. Рассматриваются резюме только с комментарием, что вы полностью прочитали и осознали текст. Автоматические и ИИ-шные отклики не рассматриваются. Просто напишите "Я все прочитал/а".
Перед откликом обратите внимание на три важных момента:
Ищем коллегу в небольшой отдел маркетинга и продаж загородного отеля.
Менеджер по маркетингу и мероприятиям в загородный отель / Младший маркетолог
Кому подойдет: специалисту на старте карьеры или с небольшим опытом, который хочет за 1–2 года получить практический опыт гостиничного маркетинга, организации мероприятий, SMM и собрать портфель реальных кейсов для дальнейшего роста.
Мы даем начинающему маркетологу то, что сложно получить в теории: реальный объект, живой продукт, SMM, организация мероприятий, кейсы, официальное оформление. Функционал разноплановый, но нагрузка сбалансирована: SMM, простая полиграфия и визуальные материалы, работа с мероприятиями, базовое бронирование.
Мы не ждем экспертного уровня во всех направлениях: часть задач можно освоить в процессе. Главное это внимательность, сообразительность, самостоятельность, дружелюбие к гостям, интерес к созданию контента и желание развиваться.
Если вам интересна именно сфера гостеприимства, то данный опыт будет особенно полезен.
Зарплата и условия:
График:
Обучение:
Как добираться:
Функционал:
1. Базовый функционал менеджера по бронированию
Нужно знать отель, уметь забронировать номер, ответить на вопрос гостя и помочь с базовыми ситуациями.
Нагрузка по этому разделу минимальная, но основы нужно знать и уметь применять.
2. Работа с мероприятиями
Обработка входящих запросов, составление смет и договоров, групповое бронирование, контроль оплат. Поддержка заказчика на этапе подготовки к мероприятию и решение организационных вопросов.
Также важно личное сопровождение мероприятия в даты его проведения, с присутствием в отеле. Рабочее время перераспределяется внутри графика или оплачивается отдельно.
Нагрузка по этому разделу: 2–3 сметы в день. В среднем — 2 фактических мероприятия в месяц.
По функционалу 1–2 можно без опыта: всему научим. Нужны внимательность, хорошая память, дружелюбие к гостям и базовое владение Excel. Важно понимать, что даже при небольшом объеме этот блок максимально приоритетный, так как приносит отелю прямой доход.
3. SMM отеля
Составление и реализация контент-плана. Самостоятельная съемка фото и коротких видео, обработка и базовый монтаж. Написание текстов для постов. Поиск новых идей, рубрик и форматов.
4. Простая полиграфия и визуальные материалы
Подготовка информационных материалов для разных служб отеля: афиши, объявления, меню, таблички и другие небольшие макеты.
По функционалу 3–4 нужен минимальный опыт в SMM и работе с редакторами. Главное — желание, самостоятельность и интерес к визуальной подаче. У вас будет возможность получить хороший кейс по продвижению отеля для дальнейшего роста в этом направлении.
5. Участие в развитии отеля
Участие в проектных задачах по развитию отеля: помощь в проведении фотосессий, поиск подрядчиков и партнеров, подготовка отчетов, аналитика, участие в разработке новых услуг и других задачах по развитию проекта.
Ждем ваших откликов!
Умножим шансы на каждом этапе поиска и поможем получить выгодный оффер
Узнать большеБудьте осторожны: если работодатель просит войти через Google, iCloud или Госуслуги, прислать код или пароль, запустить ПО или перевести деньги — это мошенники.
Будьте осторожны: если работодатель просит войти через Google, iCloud или Госуслуги, прислать код или пароль, запустить ПО или перевести деньги — это мошенники.
