Менеджер по подбору персонала

Рабочее место на территории работодателя, удаленки нет.

Обязанности:

• Размещение вакансий, поиск кандидатов по резюме в основном производство с опытом работы в судостроении.
• Осуществление подбора персонала на всех этапах, ведение большого количества разноплановых вакансий.
• Обработка первичных обращений входящего потока кандидатов;
• Телефонное и очное интервью в офисе;
• Ведение документации по подбору и аналитика;
• Взаимодействие заказчиками, сбор обратной связи по кандидатам.

• Опыт работы в подборе производственного персонала от 3х лет обязателен.
• Умение делать аналитику подбора.
• Опыт работы с заказчиками на инженерные позиции и узкопрофильные вакансии.

• Мы заботимся о комфорте и развитии своих сотрудников и предлагаем:

• Конкурентный уровень дохода (мы за честную игру и белые зарплаты!).
• Расширенный социальный пакет: бесплатное питание в корпоративном кафе.
• Поддержку и наставничество на период адаптации.
• Возможность внести свой вклад в развитие водного транспорта России.