Наша компания занимается производством пастилы. Ищем удаленного рекрутера на подбор линейных сотрудников, 4-7 вакансий в месяц.
Обязанности:
искать кандидатов на вакансии производства; не вахта.
проводить первичный скрининг;
передавать кандидатов HR менеджеру производстве;
сопровождать кандидата до выхода на объект;
поддерживать коммуникацию до прохождения контрольного периода.
Будьте осторожны: если работодатель просит войти через Google, iCloud или Госуслуги, прислать код или пароль, запустить ПО или перевести деньги — это мошенники.