Руководитель службы по Цифровым продуктам и Интернет

Задачи:

• Разработка и реализация стратегии портфеля продуктов Интернет;
• Управление жизненным циклом продукта: от идеи и разработки до запуска, масштабирования и поддержки;
• Работа с глубоким анализом данных и принятие решений на основе аналитики и клиентского опыта;
• Обеспечение достижения всех ключевых финансовых и продуктовых метрик по продуктовому семейству;
• Руководство продуктовой командой, найм и развитие менеджеров по продукту, создание эффективной организационной структуры (в том числе координация команд разработчиков, дизайнеров, маркетинга, продаж);
• Мониторинг эффективности ключевых показателей и составление регулярной отчетности по продуктовому портфелю;
• Установление и поддержание партнерских отношений с внешними компаниями для развития продуктового портфеля.

Требования:

• Глубокое понимание продуктового менеджмента: опыт работы на позициях Product Manager/Product Owner от 5 лет, знание жизненного цикла продукта и процессов вывода новых продуктов на рынок;
• Опыт в управленческой должности от 3-х лет;
• Знание отрасли и специфики рынка: понимание целевой аудитории, рыночных тенденций и факторов, влияющих на продукт;
• Понимание экономики продукта (unit-экономик, ROI, LTV, retention, конверсия);
• Умение применять различные аналитические инструменты и методологии работы (A/B-тесты, пользовательские исследования, Agile, Scrum, Lean, Kanban);
• Техническая грамотность, умение говорить с ИТ специалистами, в том числе командой разработчиков на "одном языке";
• Управление командой: лидерство, умение мотивировать и развивать сотрудников, способность создавать атмосферу доверия в коллективе. Координация работы кросс-функциональных команд;
• Гибкость и адаптивность: быстрое реагирование на изменения на рынке и во внутренних процессах компании. Оперативность принятия решений;
• Системное мышление, готовность работать с большими объемами информации. Креативность и поиск нестандартных решений. Навыки публичных выступлений, в том числе сложных переговоров и защиты стратегии развития перед топ-менеджментом и инвесторами;
• Английский язык на уровне B2 (будет преимуществом).

Условия:

• Возможности профессионального обучения, в том числе в дистанционном формате, доступ к обучающим материалам, электронная библиотека;
• Современное рабочее пространство и дружная команда;
• Прозрачная мотивация;
• Корпоративная мобильная связь;
• Бонусное подключение к телеком-услугам Дом.ру по тарифу «Сотрудник»;
• ДМС со стоматологией;
• График 5/2.