Чем предстоит заниматься:

Реализовывать стратегию внедрения нового проекта: проводить обучение медперсонала больницы работе в программном приложении и осуществлять последующую поддержку работы в приложении;
Готовить материалы для обучения, доступно объяснять сотрудникам - зачем нужны изменения и что они им дадут;
Формировать сеть «агентов изменений» - вовлечённых сотрудников, которые помогают коллегам принять и освоить новое на местах;
Организовывать сбор обратной связи от пользователей: фиксировать вопросы и проблемы, передавать их команде развития для улучшения решений;
Отслеживать, насколько реально используются новые процессы и инструменты, готовить отчёты о прогрессе и фиксировать успешные практики для следующих проектов.

Для успешной работы необходимо:

Знание методологий управления изменениями и подтверждённый опыт их практического применения в проектах;
Способность разбивать сложные проблемы на составляющие и находить первопричину;
Умение создавать понятные инструкции, регламенты и базы знаний;
Педагогические способности: знание того, как обучать взрослых людей. Умение объяснять сложное простым языком;
Опыт работы с метриками внедрения и вовлечённости, проведения интервью, фокус-групп и опросов для сбора обратной связи;
Развитые коммуникативные навыки и высокая эмпатия;
Способность организовывать свою работу и двигаться вперёд в условиях неопределённости;
Уверенное владение инструментами: MS Office, Miro, платформы для опросов (SurveyMonkey, Google Forms), инструменты для создания обучающего контента (iSpring, Loom), программы для обработки данных, инструменты генеративного ИИ;
Умение доводить начатое до конца, не бояться сложностей.

Мы предлагаем:

Официальное трудоустройство;
Белая заработная плата 100 000 рублей на руки (выплата два раза в месяц);
График работы 5/2 с 8-00 до 17-00.

Вакансии в Аналитический Центр Блум

Вакансии

Специалист по внедрению изменений и обучению персонала

Вакансии в Аналитический Центр Блум

Вакансии

Специалист по внедрению изменений и обучению персонала