О роли:

Мы ищем сильного веб-аналитика, который умеет не только собирать и интерпретировать данные, но и находить точки роста конверсии на основе пользовательского поведения, UX-аналитики и эффективности digital-каналов. Нам нужен специалист, который понимает весь путь клиента от первого касания с рекламой до оформления заказа и способен влиять на бизнес-результат через данные.

Основные задачи:

Анализировать эффективность digital-маркетинга и влияние рекламных каналов на конверсию и продажи.
Строить сквозную аналитику и атрибуцию пользовательского пути.
Исследовать поведение пользователей на сайте и выявлять барьеры в воронке.
Проводить UX-анализ, формулировать гипотезы по улучшению пользовательского опыта.
Запускать и оценивать A/B-тесты и эксперименты.
Формировать рекомендации по повышению конверсии сайта и мобильных версий.
Разрабатывать дашборды и системы мониторинга ключевых метрик.
Анализировать результаты рекламных кампаний и находить точки роста эффективности.
Работать совместно с внутренними заказчиками: командой маркетинга, продаж, разработчиками и дизайнерами.
Контролировать корректность сбора данных и настройку аналитических систем.

Требования:

От 5 лет в веб-аналитике, digital-аналитике или performance-маркетинге.
Опыт работы с e-commerce, лидогенерацией или высоконагруженными digital-проектами.
Практический опыт оптимизации конверсии (CRO) и UX-аналитики.
Уверенное владение аналитическими инструментами: Яндекс Метрика; Excel / Google Sheets.
Опыт управления или глубокого анализа рекламных кампаний: Яндекс Директ; VK Ads.

Что мы ожидаем от кандидата:

Системное мышление и ориентация на бизнес-результат.
Умение превращать данные в конкретные рекомендации.
Навык аргументированной защиты гипотез.
Способность самостоятельно находить точки роста конверсии.
Опыт внедрения изменений, давших измеримый эффект.

Условия:

Официальное трудоустройство в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, стабильная заработная плата.
Офис в шаговой доступности от метро Войковская, БЦ "Метрополис".
Гибридный формат работы – посещение офиса от 6 дней в месяц.
Мероприятия и подарки для сотрудников и их детей, выездные культурные и развлекательные активности.
Медицинская страховка, страхование жизни, страхование от несчастного случая, льготные условия страхования родственников, страховка от критических заболеваний.
Программа признания достижений сотрудников WOW («World of Winners»).
Уголок красоты в офисе, где сотрудники могут познакомиться с новинками продукции Компании и получить профессиональные советы от коллег.
Программа обучения для сотрудников всех уровней.
Доступ к корпоративной электронной библиотеке.

P.S. Просьба в сопроводительном письме дополнительно указать свои зарплатные ожидания, если они не указаны в самом резюме. Спасибо!

Вакансии в Мэри Кэй

Вакансии

Веб-аналитик

Вакансии в Мэри Кэй

Вакансии

Веб-аналитик