О НАС:

Вам предстоит работа над двумя проектами:

НАЭКК - единственная отраслeвая ассоциация в России, которая объединяет четыре ключевые функции современного корпоративного управления: внутренние коммуникации, бренд работодателя, HR и внешние коммуникации. Мы системно работаем на стыке этих дисциплин и рассматриваем их как единую экосистему управления отношениями с сотрудниками, кандидатами, партнёрами, обществом и государством.
Премия «Лучшая корпоративная книга». Аудитория — HR-директора, внутриком-команды топ-компаний.

ЗАДАЧИ:

Разрабатывать и реализовывать SMM-стратегию под задачи бизнеса: узнаваемость, лиды, HR-бренд.
Анализировать продукт, ЦА и конкурентов, выбирать приоритетные площадки (VK, Telegram, MAХ и др.).
Составлять и вести контент-план: темы, форматы, частота, ключевые сообщения.
Создавать контент — тексты, визуалы, видео.
Готовить аналитику и отчёты: охваты, ER, конверсии, стоимость заявки/подписчика, цифры и выводы.
Мониторить инфополе: упоминания, тренды, кризисные ситуации — и быстро реагировать.
Модерировать сообщества, отвечать на комментарии и сообщения, работать с отзывами, повышать лояльность.
Участвовать в PR-кампаниях и спецпроектах, интегрировать активности в соцсети, запускать совместные инициативы с партнёрами.

ТРЕБОВАНИЯ:

Интерес к теме HR, внутренних коммуникаций и корпоративной культуры.
Близкая к идеальной грамотность.
Практический опыт ведения бренда или нескольких проектов в соцсетях (желательно в корпоративном/HR-сегменте).
Понимание алгоритмов и форматов разных платформ, умение подбирать инструменты под задачу.
Навыки контент-маркетинга: сторителлинг, инфостиль, адаптация контента под площадку.
Аккуратность и ответственность: работа с официальной повесткой, чувствительными темами и публичной репутацией.

УСЛОВИЯ:

Вакансии в НАЭКК

Вакансии