Мы — аккредитованная IT-компания, которая активно развивается и усиливает команду подбора. Ищем IT-рекрутера, который любит динамичную среду, умеет держать высокий темп работы и хочет влиять на результат.

Чем предстоит заниматься:

Вести полный цикл IT-подбора: от снятия профиля вакансии до выхода кандидата;
Активно искать специалистов (sourcing, работа с откликами, прямой поиск);
Проводить первичные интервью и оценивать уровень кандидатов;
Сопровождать кандидатов на всех этапах воронки и поддерживать качественную коммуникацию;
Взаимодействовать с руководителями и помогать уточнять профиль вакансии;
Работать с несколькими вакансиями одновременно, гибко управляя приоритетами;
Поддерживать базу кандидатов и развивать долгосрочные отношения с потенциальными специалистами.

Что для нас важно:

Опыт в IT-рекрутменте;
Умение самостоятельно вести вакансии и быстро включаться в работу;
Навык активного поиска и работы с различными каналами подбора;
Хорошее понимание современных IT-стеков и технологий. Опыт подбора разработчиков, QA, DevOps, аналитиков и других технических специалистов, умение оценить релевантность опыта кандидата по стеку и проектам.
Умение оценивать soft skills и замечать потенциальные риски;
Хорошая самоорганизация и внимательность к деталям;

Будет плюсом:

Опыт закрытия сложных IT-вакансий;
Интерес к развитию в HR и улучшению внутренних процессов.
Наличие своей базы кандидатов/Нетворка

Мы предлагаем:

Работу в аккредитованной IT-компании;
Наставничество и помощь в адаптации;
Возможность развиваться в данном направлении;
Команду с неформальной коммуникацией и поддержкой;
Полностью удалённый формат работы;
ДМС+Стоматология.

Вакансии

IT-рекрутер / IT Recruiter аутстафф

Сопроводим до оффера

Вакансии

IT-рекрутер / IT Recruiter аутстафф

Сопроводим до оффера