BLB — это команда креаторов, перфекционистов и просто классных людей. Уже 15 лет мы делаем мерч, который хочется сохранить: от корпоративной одежды до подарков с душой. Наша магия — в деталях, качестве и искреннем уважении к бренду каждого клиента. Мы объединяем творчество дизайнеров с драйвом продаж — в этой среде рождаются действительно крутые проекты.
Сейчас компания на этапе активного роста и трансформации. Мы переходим к системным процессам, но хотим сохранить главное — живость, драйв и искренность. Ищем HR-менеджера, который разделит наши ценности и поможет построить компанию, в которой хочется работать долго.
Чем предстоит заниматься:
1. Рекрутмент и аналитика:
- Полный цикл подбора: от поиска дизайнеров и креаторов до коммерческого и производственного директоров.
- Анализ потребностей компании, мониторинг рынка труда и зарплат.
2. Адаптация и удержание:
- Разработка и внедрение программ онбординга (адаптация, погружение в культуру).
- Проведение оффбординга (exit-интервью), анализ причин увольнений и разработка мер по снижению текучести.
- Постоянный мониторинг уровня удовлетворенности и работа с лояльностью сотрудников.
3. Обучение, развитие и оценка:
- Разработка и реализация программ карьерного роста и мотивации.
- Запуск онлайн-школы: выбор платформы, вовлечение пользователей.
- Разработка и внедрение системы аттестации.
4. Культура и внутренние коммуникации:
- Поддержка корпоративной и эстетической культуры.
- Разработка системы внутренних коммуникаций в холдинге.
- Определение «горячих точек» в коммуникациях и помощь в их устранении. Организация и координация корпоративных мероприятий.
Кого мы ищем:
- Проактивность и смелость: Вы готовы брать на себя инициативу и не боитесь атмосферы творческого хаоса, понимая, что именно в этой живой среде рождаются самые крутые изменения.
- Системность: Вы при этом любите порядок и умеете структурировать информацию и процессы. Способны разработать регламент, но внедрить его бережно и с умом.
- Эмпатия и устойчивость: Вы умеете слушать и слышать, вовремя замечаете риски для здоровой атмосферы, но при этом сохраняете конструктив и фокус на задачах бизнеса.
- Опыт: У вас успешный опыт в HR от 3 лет (желательно full-функции), вы понимаете специфику креативных индустрий и продаж.
Мы предлагаем:
- Работу в творческой и креативной компании: Мы делаем реально крутые и качественные вещи, которыми гордимся.
- Задачи с вызовом и возможностью для профессионального роста: Активное участие в трансформации компании, где ты сможешь внедрять современные HR-инструменты с нуля (онлайн-школа, система грейдов и т.д.) и видеть реальный результат своей работы.
- Комфорт: Мы находимся в пешей доступности от метро «Электрозаводская». У нас классный, уютный офис с атмосферой, в которой хочется творить и где ты всегда сможешь сделать себе любимый латте — хоть на обычном молоке, хоть на кокосовом.
- Гарантии: Мы предлагаем несколько вариантов оформления (трудовой договор, самозанятый, ИП). Ждем ваше резюме с кратким сопроводительным письмом, из которого мы поймем, почему вам стоит работать именно у нас.
Обращаем внимание соискателей, что данная вакансия предполагает посещение офиса, поэтому полностью удаленных кандидатом рассмотреть не можем. Если вы дочитали до конца, укажите в сопроводительном письме, что готовы к офисному формату работы.
