Присоединяйтесь к команде ВкусВилл!
Ищете работу, где каждый день приносит новые вызовы и возможности? ВкусВилл приглашает вас стать частью нашей команды в роли Ведущего специалиста по подбору персонала! Мы – динамично развивающаяся компания, где каждый сотрудник ценится и имеет возможность расти вместе с нами.
Чем предстоит заниматься:
Массовый и точечный подбор персонала на несколько РЦ (комплектовщики, грузчики, кладовщики, и т. д.).
Регулярное посещение РЦ Домодедово и РЦ Вешки (график согласовывается индивидуально).
Размещение вакансий на профильных площадках и обработка откликов.
Проведение телефонных и очных собеседований.
Анализ причин увольнений и подготовка предложений по снижению текучести.
Сбор и анализ данных опросов в командах, подготовка отчётов и обратной связи для руководителей.
Ведение отчётности и мониторинг метрик по закрытию вакансий:
время закрытия вакансии;
источники кандидатов;
эффективность каналов привлечения;
конверсия по этапам воронки подбора.
Работа с таблицами в Excel для учёта и анализа данных подбора (воронка найма, статистика по вакансиям)
Содействие в автоматизации HR‑процессов.
Наш кандидат:
Опыт работы в подборе персонала от 5 лет, из них не менее 2 лет на руководящей или ведущей позиции.
Обязательный опыт работы с метриками подбора (умение отслеживать, анализировать и интерпретировать ключевые показатели эффективности подбора).
Уверенное владение Excel (ВПР, сводные таблицы, построение графиков, фильтрация и сортировка данных, базовые формулы).
Способность работать с большими объёмами данных и делать выводы на основе анализа.
Самостоятельность в принятии решений и ответственность за результат.
Ориентация на результат и стремление улучшать HR‑процессы.
Условия:
Интересные и масштабные задачи и возможности для их эффективной реализации;
Программа «Здоровый сотрудник»: частичная компенсация медицинских услуг, ДМС и абонемента в фитнес-клуб;
Кешбэк 15% бонусами на покупки во ВкусВилл;
Возможности обучения по самым разным направлениям (тренинги, книжные клубы, открытые семинары), корпоративные психологи;
Привилегии от партнеров;
Уровень заработной платы обсуждается индивидуально на интервью.
Будьте осторожны: если работодатель просит войти через Google, iCloud или Госуслуги, прислать код или пароль, запустить ПО или перевести деньги — это мошенники.