Мы объединяем более 20 промышленных направлений, в которые входят
производители угля, железной руды, стали, проката, ферросплавов, тепловой и электрической
энергии.
В составе «Мечела» также три торговых порта, собственные транспортные операторы,
сбытовые и сервисные сети.
Обязанности: - Руководство работой по текущему и перспективному планированию численности, формированию организационной структуры, штатного расписания;
- Бюджетирование затрат на оплату труда, и подготовка регулярной отчетности, контроль расходов;
- Совершенствование системы оплаты труда, унификация политик в сфере компенсаций и льгот;
- Организация системы регулярного обучения персонала, формирование кадрового резерва;
- Организация процесса подбора персонала;
- Разработка и эффективное внедрение комплекса мер по снижению текучести и повышению вовлеченности персонала, формирование положительного HR- бренда (внутренняя и внешняя среда);
- Актуализация и контроль соблюдения ЛНА, регулирующих оплату труда, социальные гарантии и льготы персонала, трудовую дисциплину, систему подбора, адаптации и оценки персонала;
- Экспертный контроль соблюдения ТК РФ;
Требования: - Высшее образование;
- Релевантный опыт работы (преимущественно в торговых компаниях) от 3-х лет;
- Глубокое понимание экономики труда/ОТиЗ;
- Экспертная позиция в HR;
Условия: - График работы: пятидневная рабочая неделя;
- Оформление с соблюдением всех требований ТК;
- Интересные задачи и работу в составе профессиональной команды;
наши преимущества
Работа в крупной
компании
Официальное
трудоустройство
Социальные
гарантии
Корпоративная
мобильная связь
Стабильная
заработная плата
Команда
профессионалов
Присоединяйтесь
к команде!