Timeweb Cloud — это облако, которое не стоит на месте. Мы создаем масштабную экосистему ИТ-сервисов — от надежной базовой инфраструктуры (IaaS) до готовых PaaS- и SaaS-решений, включая инновационные AI-технологии.
Продукт сложный и технически интересный, мы растем вдвое быстрее рынка, а наши ребята — лучшие эксперты в своих областях.
Сейчас мы ищем Project Manager’а в команду виртуальных серверов — сердце нашей облачной платформы. Это команда инфраструктурной разработки из 12 человек: системные администраторы и разработчики инфраструктурного бэкенда — люди, которые крутят реальное «железо», сети и виртуализацию. Позиция новая: сейчас планирование лежит на тимлидах, и тебе предстоит забрать его на себя — выстроить прозрачный процесс работы для команды и руководителя направления. Отличный шанс построить процессы с нуля, без унаследованного «так исторически сложилось».
Мы предлагаем нашей команде:
Твое решение реально меняет продукт. Задачи со звёздочкой: нестандартные сценарии, новейшее железо и технологии, плюс возможность работать на стыке направлений. Скучно не будет.
Свобода и баланс
Можешь работать гибридно или удаленно из любой страны мира (но по московскому времени)
Если работаешь удаленно — оплатим билеты в Петербург на наши запоминающиеся корпоративы
Каждый квартал дарим два дополнительных оплачиваемых выходных
Забота и здоровье
Мы IT-аккредитованы и оформляем официально
ДМС, компенсация спорта, питания и психолога
Бонусные средства на личный аккаунт Timeweb Cloud для пет-проектов
Рост и культура
Карьерный рост здесь не ждёт твоего запроса — мы замечаем людей и даем пространство для развития
Можешь выступать на конференциях и делиться экспертизой публично — это приветствуется
Внутри компании: участвуем в забегах, устраиваем кибертурниры, собираемся клубом настолок и не только
Чем предстоит заниматься
Забрать планирование у тимлидов и выстроить процесс: спринты, планирования, ревью, ретро — чтобы команда всегда понимала, что делаем, зачем и в какой последовательности
Вести и приоритизировать бэклог команды вместе с тимлидами и стейкхолдерами, защищать приоритеты данными и аргументами
Управлять сроками: декомпозировать крупные инициативы, строить реалистичные планы, контролировать выполнение и синхронизировать зависимости внутри команды и со смежными направлениями
Видеть узкие места и риски до того, как они станут проблемой: эскалировать блокеры, перераспределять ресурсы, корректировать скоуп
Обеспечивать прозрачность для руководителя направления: статусы, roadmap, метрики поставки (lead time, say/do ratio, качество планирования) — чтобы команда и руководство видели одну картину
Фиксировать договорённости встреч и следить за их исполнением — ничего не теряется по дороге
Быть связующим звеном между командой и продуктовыми направлениями, переводить с языка бизнеса на язык инженеров и обратно
Кого мы ищем
Must have
Опыт управления IT-проектами или командами разработки от 3 лет
Опыт работы с инженерными командами (разработка, инфраструктура, DevOps) — понимаешь, как устроен цикл разработки и жизнь технической команды
Работал по Scrum: умеешь запустить спринты в команде, где их раньше не было, и не превратить это в бюрократию
Умеешь приоритизировать: знаешь фреймворки (RICE, ICE, WSJF) и понимаешь, когда они работают, а когда достаточно здравого смысла
Уверенно работаешь с трекерами задач на уровне администратора — у нас OpenProject и Jira
Педантичен в фиксации договорённостей и доводишь задачи до результата, а не просто обновляешь статусы
Nice to have
Базовое понимание инфраструктуры: Linux, сети, виртуализация — будет проще говорить с командой на одном языке
Опыт работы в облачном провайдере, хостинге или с инфраструктурными/платформенными командами
Опыт внедрения процессов с нуля или серьёзной перестройки существующих
Опыт работы с метриками поставки и управленческой аналитикой
Понимание жизненного цикла инфраструктурных изменений: maintenance-окна, миграции, инциденты
Если все это про тебя, жми «откликнуться» и для быстрой связи укажи, пожалуйста, ник в Telegram.
Будем рады познакомиться и обсудить детали ✨
Будьте осторожны: если работодатель просит войти через Google, iCloud или Госуслуги, прислать код или пароль, запустить ПО или перевести деньги — это мошенники.