Ведущий инженер-конструктор схемотехник

Стабильная
работа в компании
Мосэлектрощит

Мы предлагаем:

• Забота о вашем здоровье: ДМС со стоматологией.
• Вкусные обеды: компенсация питания от компании.
• Удобный график: выберите удобное для вас время работы: с 8:00 до 17:00 или с 9:00 до 18:00.
• Поддержку в важные моменты: выходной за счет компании для особых событий в вашей жизни.
• Стабильность и уверенность: Полное соблюдение Трудового кодекса РФ.
• Современное рабочее пространство: комфортный и оборудованный офис.
• Возможность профессионального роста: участие в интересных и сложных проектах.

Обязанности:

• Самостоятельная разработка схем электрических принципиальных и электромонтажных чертежей электрораспределительного оборудования (КРУ, НКУ).
• Подготовка технической документации: ведомостей покупных изделий, ведомостей ЗИП, спецификаций, руководств по эксплуатации.
• Согласование разрабатываемых схем с заказчиками и проектными институтами.
• Заполнение опросных листов (ОЛ) для заказа оборудования вторичной коммутации.
• Авторский надзор и сопровождение разработанных изделий в производстве и в процессе испытаний.

Требования:

• Профильное образование: Электротехника, релейная защита, автоматизация.

• Опыт работы: Уверенное знание основ релейной защиты, автоматики и управления КРУ 6-35 кВ.

• Нормативная база: Знание ЕСКД, НТД.

• Технические навыки:

• Знание элементной базы вторичных цепей КРУ и НКУ.
• Отличное знание микропроцессорных устройств РЗА (МП РЗА), применяемых в современных КРУ.
• Умение выбирать необходимые терминалы РЗА и устройства вторичных цепей под конкретное ТЗ.
• Чтение логических схем и конфигураций защит.
• Понимание назначения и схем подключения устройств связи с АСУ ТП, телеуправления (ТУ) и телеизмерения (ТИ).

• Владение ПО: AutoCAD (обязательно), прикладные программы для разработки схем (желательно САПР ЦВК).

• Личные качества: Умение работать в команде, самостоятельность, ответственность.

• Забота о здоровье сотрудников

  Добровольное медицинское страхование с включённой стоматологией

• Стабильная заработная плата

  Выплата зарплаты 2 раза в месяц

• Забота о семьях сотрудников

  Компенсация 90% стоимости путёвки в детские лагеря/подарки детям к 1 сентября и Новому году

• Поддержка в важные моменты

  Материальная помощь к значимым событиям в жизни: свадьба, рождения ребёнка, юбилей

• Корпоративный транспорт

  От дома до производства

• Компенсация питания

  Полноценно и вкусно — без необходимости думать о бюджете на обед

Энергия общей цели