Руководитель отдела подбора персонала (АУТСОРГИНГ)
Assistance Group — компания, которая с 2014 года занимается подбором персонала, аутсорсингом и сопровождением бизнес-процессов.
Сейчас ищем руководителя отдела подбора персонала, который возьмёт на себя управление рекрутинговой командой и будет отвечать за результат подбора на наших аутсорсинговых проектах.
Что предстоит делать:
- Руководить командой рекрутеров: ставить задачи, распределять нагрузку и контролировать результат.
- Организовывать работу отдела по действующим аутсорсинговым проектам.
- Контролировать выполнение заявок клиентов по срокам и качеству.
- Распределять вакансии между рекрутерами с учётом сложности и загрузки.
- Отслеживать ключевые показатели отдела: количество закрытых вакансий, сроки закрытия, конверсию этапов, выходы кандидатов.
- Анализировать эффективность работы команды и находить точки для улучшения.
- Настраивать и совершенствовать процессы подбора.
- Контролировать работу рекрутеров на всех этапах — от получения заявки до выхода сотрудника.
- Взаимодействовать с менеджерами проектов и другими подразделениями компании.
- Контролировать выполнение планов отдела.
- Проводить регулярные встречи с командой, давать обратную связь и развивать сотрудников.
- Участвовать в адаптации новых рекрутеров и формировании эффективной команды.
- Формировать отчётность по работе отдела и предоставлять результаты руководству.
Что нам важно:
- Опыт работы в подборе персонала от 3 лет.
- Опыт управления командой рекрутеров.
- Понимание массового, линейного подбора.
- Опыт работы с большим количеством вакансий и несколькими проектами одновременно.
- Умение управлять загрузкой команды и приоритетами.
- Навык работы с показателями и воронкой подбора.
- Умение анализировать результаты команды и принимать решения на основе цифр.
- Сильные управленческие и коммуникативные навыки.
- Системность, самостоятельность и высокий уровень ответственности.
Будет плюсом:
- Опыт работы в кадровом агентстве или аутсорсинговой компании.
- Опыт построения или перестройки отдела подбора.
Что предлагаем:
- Оклад 100 000 - 120 000 + БОНУСЫ.
- Работа в стабильной компании, которая работает на рынке с 2014 года.
- Разнообразные аутсорсинговые проекты.
- В подчинении — команда рекрутеров.
- Возможность влиять на процессы и самостоятельно выстраивать работу отдела.
- Поддержка со стороны руководства и смежных подразделений.
- Возможность профессионального роста внутри Assistance Group.
Кому подойдёт эта роль:
Ищем руководителя, который умеет держать под контролем команду, сроки, качество и цифры.
Если вам интересно выстраивать эффективную работу отдела, развивать рекрутеров и отвечать за общий результат подбора — будем рады познакомиться.
