О проекте
Мы - международная компания в сфере детских мобильных приложений: более 100 продуктов на iOS и Android с аудиторией по всему миру. Сейчас мы запускаем в России отдельное направление - новый бренд в сфере дошкольного развития детей.
Наша цель - создать сильный, узнаваемый бренд и полезные продукты для дошкольного образования - для детских садов, воспитателей, специалистов и родителей.
Важно: продукт не обязательно должен быть цифровым - мы не ограничиваемся IT. Что именно создавать, определим по итогам исследования рынка. Это проект «с нуля»: направление ещё формируется, и у вас будет реальная возможность влиять на то, каким оно станет.
О роли
На старте многое предстоит делать руками; по мере развития направления - собирать команду и подрядчиков, которые закроют эти задачи, и управлять их работой.
• Исследовать рынок: анализировать конкурентов и существующие продукты, находить незакрытые или слабо закрытые задачи родителей, воспитателей и специалистов.
• Проводить полевые интервью: находить воспитателей, методистов, заведующих и встречаться с ними; собирать инсайты и превращать их в выводы и гипотезы.
• Формировать продукт и методику: вместе с методологами и экспертами превращать находки в концепции продуктов и материалов с учётом ФГОС ДО и ФОП ДО.
• Развивать бренд: выстраивать узнаваемость через проекты, контент и медиа, работать с блогерами, запускать YouTube/RuTube-каналы.
• Выстраивать партнёрства: выходить на детские сады и профильные организации, вести переговоры и строить долгосрочные отношения.
• Собирать и вести команду: находить и координировать нужных людей (методологи, эксперты, подрядчики), делегировать им задачи по мере роста направления.
• Отчитываться: самостоятельно вести направление и прозрачно держать учредителей в курсе статуса и результатов.
Мы ждём
• Понимание того, как устроено дошкольное образование в России (сады, методисты, ФГОС ДО и ФОП ДО), или способность быстро в это погрузиться.
• Сильные навыки ресёрча и анализа: самостоятельно собрать информацию, структурировать и сделать выводы.
• Проактивность и автономность: довести задачу до результата без постоянного контроля.
• Коммуникабельность и готовность к «холодным» контактам и переговорам.
• Готовность работать в условиях неопределённости и создавать новое, а не управлять готовым.
Будет плюсом
• Опыт в дошкольном образовании (методист, руководитель ДОУ, автор программ).
• Опыт в маркетинге и построении бренда, работе с блогерами и медиа.
• Опыт B2B-партнёрств с образовательными учреждениями.
Условия
• Полная занятость.
• Работа преимущественно удалённая; возможны встречи и разъезды по Москве и ближайшим регионам (сады, интервью, мероприятия).
• Доход обсуждается по итогам собеседования в зависимости от опыта и формата.
Как откликнуться
Напишите пару слов о себе и опыте и почему вам интересна эта вакансия. По возможности приложите примеры похожих проектов, в которых вы участвовали, и опишите свою роль в них.
Будьте осторожны: если работодатель просит войти через Google, iCloud или Госуслуги, прислать код или пароль, запустить ПО или перевести деньги — это мошенники.