Мы ищем HR бизнес-партнера, который станет для руководителей подразделений надежным партнером, а для сотрудников человеком, к которому можно прийти с любым вопросом.
Чем предстоит заниматься
• Разрабатывать и внедрять стратегию привлечения, удержания и мотивации талантов в подразделении
• Организовывать подбор в закрепленных подразделениях и самостоятельно закрывать сложные и критичные для бизнеса вакансии
• Участвовать в планировании ФОТ
• Участвовать в ежегодном Performance Review
• Развивать корпоративную культуру и работать с вовлеченностью сотрудников
• Вести и анализировать HR-метрики, проводить бенчмаркинг рынка труда и на основе данных предлагать решения бизнесу
• Консультировать сотрудников и руководителей по HR-вопросам
• Урегулировать конфликтные ситуации в командах
• Сопровождать организационные изменения и поддерживать людей в этот период
• Участвовать в HR-проектах отдела и компании
Что для нас важно
• Опыт работы HR бизнес-партнером от 3 лет, в зоне ответственности было подразделение от 150 человек
• Опыт в IT-компании от 3 лет (обязательно)
• Знания в разных HR-направлениях: трудовое законодательство РФ, подбор персонала, методы оценки, HR-метрики
• Вы следите за трендами в HR и применяете лучшие практики
• Умеете работать самостоятельно, расставлять приоритеты, быстро переключаться между задачами и соблюдать сроки
• Легко находите подход к людям и умеете решать сложные кейсы в командах
• Говорите с бизнесом на его языке и аргументированно отстаиваете свою позицию
• Высшее образование
Что мы предлагаем
• Гибкий соцпакет. Можно выбрать ДМС, компенсацию фитнеса или изучение английского языка.
• Совместные активности. Бег, велоспорт, волейбол, йога, горные лыжи, сноуборд, пинг-понг, футбол, корпоративные клубы или просто PlayStation.
• Формат работы. Офис или гибрид, график 5/2. Обычно работаем с 10:00 до 18:30, начало дня можно обсудить.
• Комфортный офис. Тренажерный зал с инструкторами, массажист и массажные кресла, корпоративная библиотека, медкабинет, кофейни, лаунж-зоны и живые рыбки.
• Удобное расположение. В пешей доступности от м. Савеловская.
• Корпоративные скидки почти на все, что можно оплатить онлайн, от электроники и авиабилетов до ресторанов и салонов красоты.
Если вам близка роль, в которой HR напрямую влияет на результаты бизнеса, откликайтесь.
Будьте осторожны: если работодатель просит войти через Google, iCloud или Госуслуги, прислать код или пароль, запустить ПО или перевести деньги — это мошенники.