В связи с развитием компании и увеличением количества проектов мы ищем в команду
Менеджера по подбору персонала / Рекрутера, который станет частью дружного коллектива и примет активное участие в расширении штата сотрудников нашей компании.
Обязанности: - Поиск и привлечение кандидатов в штат;
- Подготовка анкет для кандидатов;
- Разработка и публикация объявлений о вакансиях на различных платформах;
- Работа с откликами, поиск кандидатов;
- Подготовка вопросов для собеседования в соответствии с требованиями вакансии;
- Проведение телефонных интервью и собеседований;
- Сбор рекомендаций, организация выхода на работу;
- Анализ и оптимизация процесса подбора персонала;
- Проведение Exit-интервью;
- Ведение статистики по подбору персонала.
Требования:
- Опыт работы в сфере подбора персонала не менее 6-ти месяцев;
- Умение проводить телефонные интервью и собеседования;
- Опытный пользователь ПК (Владение пакетом программ Microsoft Office)
Условия:
- Бонусы за выполнение KPI и закрытие заявок точечного подбора;
- Работа в офисе рядом с м. Корниловская (2-3 минуты);
- Трудоустройство по ТК РФ;
- График работы 5/2 с 9:00 до 18:00;
- Корпоративное обучение;
- Премии по результатам работы.
