⚡️Чем предстоит заниматься:

Разработать и реализовать стратегию продаж страховых продуктов и привлечения партнёров
Создать привлекательную, прозрачную и конкурентнособосную систему комиссионных вознаграждений и бонусов
Внедрить регламенты работы с партнёрами: договорная база, документооборот, выплата вознаграждений, решение спорных ситуаций
Быстро реагировать на рыночные изменения, корректировать тактику продаж и условия для партнёров
Развитие портфеля, привлечение новых партнеров
Лично участвовать в ключевых переговорах с крупными партнёрами и корпоративными клиентами
Готовить и защищать необходимую отчетность
Вести бюджет департамента, контролировать P&L
Развивать департамент продаж: участвовать в процессах найма, разработки систем материальной и нематериальной мотивации
Лидировать организацию системы обучения (скрипты, возражения, продуктовые знания) для быстрого выхода новичков на плановые показатели

⚡️Пожелания к кандидату:

Опыт работы в страховых компаниях крайне желателен
Успешный опыт построения отдела продаж «с нуля» или масштабирования продаж (от 3 лет на руководящей позиции)
Глубокое практическое понимание того, как работают агентские и брокерские каналы: структура комиссий, типы договоров (агентский, субагентский), юридические тонкости
Стратегическое мышление, нацеленность на результат
Готовность быть играющим лидером, заниматься операционными процессами
Опыт найма и быстрого обучения менеджеров по продажам
Опыт разработки системы KPI для отдела продаж
Опыт бюджетирования и управления бюджетом

Вакансии в МТС Страхование

Вакансии

Директор по продажам

Вакансии в МТС Страхование

Вакансии

Директор по продажам