О компании:
«Универсальные Монтажные Системы» (УМС) — российский разработчик и производитель крепёжных и монтажных решений для инженерных коммуникаций. С 2008 года мы создаём надёжные системы для трубопроводов, кабельных трасс, вентиляции и оборудования, которые применяются на крупнейших стройках страны — от жилых комплексов до промышленных объектов и транспортных узлов.

Наше производство оснащено современным оборудованием. Мы ценим профессионализм и создаём условия, в которых сотрудникам комфортно работать и развиваться.

Кого мы ищем:
Нам нужен универсальный HR-специалист, который одинаково хорошо знает кадровое делопроизводство и умеет закрывать вакансии. Вы будете единоличным экспертом по кадровым вопросам и поиску талантов в компании, обеспечивая юридическую чистоту процессов и своевременное укомплектование штата.

Чем предстоит заниматься:

1. Рекрутинг и адаптация (НОВОЕ):

Полный цикл подбора персонала всех уровней: от рабочих специальностей (операторы станков, кладовщики, комплектовщики) до офисных специалистов и инженерно-технических работников.
Размещение вакансий на работных сайтах (hh.ru, Avito и др.), в социальных сетях и профессиональных сообществах.
Скрининг резюме, проведение собеседований (телефонных и очных), оценка профессиональных и личностных качеств кандидатов.
Организация тестовых заданий (при необходимости) и взаимодействие с руководителями подразделений для финального отбора.
Оформление оффера и контроль прохождения кандидатом всех этапов перед выходом на работу.
Адаптация новых сотрудников (вводная встреча, знакомство с компанией, контроль прохождения испытательного срока).

2. Кадровое делопроизводство (полный цикл):

Оформление приёма, перевода, увольнения сотрудников всех категорий в строгом соответствии с ТК РФ.
Ведение и хранение трудовых книжек, личных дел, воинский учёт.
Формирование кадровых приказов, графиков отпусков, табелей учёта рабочего времени.
Консультирование сотрудников и руководителей по вопросам трудового законодательства.
Участие в разработке и актуализации локальных нормативных актов (должностные инструкции, ПВТР и т.д.).

Мы ожидаем, что вы:

Имеете опыт работы на аналогичной позиции от 2 лет (обязательно — опыт закрытия вакансий на производственном предприятии).
Отлично знаете Трудовой кодекс РФ и практику его применения.
Уверенно владеете 1С: КА и пакетом MS Office (особенно Excel).
Владеете современными инструментами поиска персонала, умеете работать с hh.ru (знаете, как пользоваться базой резюме и публиковать вакансии).
Внимательны к деталям, ответственны, умеете работать с большим объёмом документов и соблюдать дедлайны.
Обладаете грамотной устной и письменной речью, навыками делового общения.

Мы предлагаем:

Работу в стабильной производственной компании с 16-летней историей и федеральным охватом проектов.
Официальное оформление по ТК РФ и белую заработную плату.
График работы: 5/2, с 9:30 до 17:30.
Место работы: г. Химки, рядом с метро Планерная.
Полный социальный пакет: оплачиваемые отпуска и больничные.
Реальную возможность влиять на формирование команды и кадровую политику компании.
Корпоративное питание, мобильная связь.

Ключевые навыки:

Кадровое делопроизводство
Рекрутинг и подбор персонала
1С: КА
Трудовое законодательство
Проведение собеседований
Адаптация персонала
Воинский учёт

Вакансии в Универсальные системы

Вакансии

HR-специалист

Вакансии в Универсальные системы

Вакансии

HR-специалист