Мы ищем ведущего менеджера проектов и спецпроектов для Lucky Group - человека, который берёт договоренности и идеи и доводит их до результата: от концепции до реализации, по партнерским интеграциям и собственным проектам группы и участвует в креативе - развивает идеи вместе с командой бренда, а не только исполняет готовое.
Задачи: - Реализация партнерских интеграций «под ключ»: от брифа до исполнения обязательств перед партнером и отчетности (крупные банки, платежные системы, девелоперы).
- Запуск собственных спецпроектов группы: от идеи и концепции до реализации.
- Участие в креативе и доработке идей: вместе с командой бренда и маркетинга развивать концепции проектов и событий, усиливать их и приземлять на бюджет и сроки.
- Ведение нескольких проектов разных форматов параллельно: интеграции в ресторанах, события группы, коллаборации, спецпроекты.
- Управление сроками, бюджетами и качеством по каждому проекту.
- Работа с подрядчиками: формирование пула, постановка задач, контроль качества.
- Координация внутренних команд (головной офис, команда ресторана) под задачи проекта.
- Развитие дополнительных форматов: pop-up, спецпроекты, партнерские инициативы.
Что мы ждем от кандидата: - Опыт ведения проектов «от идеи до результата» в HoReCa, fashion, lifestyle, медиа на позициях event management / project management / accounting.
- Опыт самостоятельного ведения крупных проектов с ответственностью за сроки, бюджет и качество.
- Умение вести несколько комплексных проектов параллельно без потери качества.
- Креативность: способность развить идею и предложить своё решение.
- Самостоятельность и организованность: способность выстроить работу без постоянного контроля.
- Насмотренность, вкус, попадание в премиальный lifestyle-контекст и современные тенденции.
- Сформированный пул подрядчиков будет плюсом.
Мы предлагаем:
- Оклад, гибридный график работы 5/2.
- Собственный тренинг-центр Lucky Skills: обучение, лекции от приглашённых спикеров, английский язык, спортивные мероприятия, креативные походы.
- Работа в команде людей, которые по-настоящему любят рестораны и делают проекты за которыми следит рынок.
- Партнерские привилегии для сотрудников от известных брендов.
- Реальные возможности для самореализации.
